Anspruchspruefer

Büro und Verwaltungsunterstützung

KI-Exposition

  • Datenquelle: BLSVeröffentlicht: 2026-08

    Sehr hoch· relativ

    NiedrigVier relative BänderSehr hoch

    Wert auf Berufsgruppenebene

    Skala, Bezugsmenge und Quelle

    Vier relative Bänder (Niedrig / Mittel / Hoch / Sehr hoch)

    831 detaillierte Berufe in der BLS-Beschäftigungsprojektionstabelle. Der Wert wird je Code der National Employment Matrix (NEM) vergeben, daher erhalten Berufe mit demselben NEM-Code dasselbe Band

    Quelldatensatz (XLSX-Download)

  • Datenquelle: AnthropicVeröffentlicht: 2026-03

    0.060

    0.000Spannweite der hier geführten Werte0.745
    Skala, Bezugsmenge und Quelle

    Index der beobachteten Exposition, 0–1 wie veröffentlicht

    Auf O*NET-Aufgaben abgebildet

    Quelldatensatz

  • Datenquelle: ILOVeröffentlicht: 2025

    0.45

    0.09Spannweite der hier geführten Werte0.70

    Wert auf Berufsgruppenebene

    Skala, Bezugsmenge und Quelle

    Index der Exposition gegenüber generativer KI, 0–1 wie veröffentlicht

    ISCO-08-Berufsgattung — alle Berufe mit demselben Code erhalten diesen Wert

    Von dieser Website berechnet, nicht von der IAO veröffentlicht: Von den 1.012 Berufen, die diese Website mit dem IAO-Datensatz verknüpft, erreichen oder übertreffen 25% diesen Wert.

    Quelldatensatz

Welche Art von Wert diese Quelle veröffentlicht

Die Kategorie von BLS ist ein relativer Rang und kein absolutes Niveau, und sie ist keine eigene Messung: Sie fasst die Perzentilränge des Berufs aus mehreren veröffentlichten Studien in vier Bänder zusammen. Sie ist weder eine Beschäftigungs- oder Lohnprognose noch eine Einführungswahrscheinlichkeit und unterscheidet nicht zwischen Automatisierung und Augmentierung.

Task-level exposure

Nur exponierte Aufgaben

Values in this tab are predicted labels, not observations. Eloundou et al. (2023) published two rating regimes — human raters and GPT-4 — and the β shown here is derived from the GPT-4 rater basis alone; the same task can take a different value under the other regime. The unit and the meaning differ from the observed shares (%) in the other tabs, so do not place them on the same axis.

TaskβE1 + 0.5 × E2
Answer applicants' questions about benefits and claim procedures.

O*NET Task ID 9732

1.0
Interpret and explain information such as eligibility requirements, application details, payment methods, and applicants' legal rights.

O*NET Task ID 9734

1.0
Keep records of assigned cases, and prepare required reports.

O*NET Task ID 9739

1.0
Prepare applications and forms for applicants for such purposes as school enrollment, employment, and medical services.

O*NET Task ID 9741

1.0
Provide social workers with pertinent information gathered during applicant interviews.

O*NET Task ID 9743

1.0
Compute and authorize amounts of assistance for programs, such as grants, monetary payments, and food stamps.

O*NET Task ID 9744

1.0
Provide applicants with assistance in completing application forms, such as those for job referrals or unemployment compensation claims.

O*NET Task ID 9746

1.0
Interview benefits recipients at specified intervals to certify their eligibility for continuing benefits.

O*NET Task ID 9733

0.5
Initiate procedures to grant, modify, deny, or terminate assistance, or refer applicants to other agencies for assistance.

O*NET Task ID 9735

0.5
Compile, record, and evaluate personal and financial data to verify completeness and accuracy, and to determine eligibility status.

O*NET Task ID 9736

0.5
Conduct annual, interim, and special housing reviews and home visits to ensure conformance to regulations.

O*NET Task ID 9748

0.0

β = E1 + 0.5 × E2 · E1 = tasks where direct LLM access alone cuts time by at least 50%, E2 = tasks where software built on top of an LLM cuts time by at least 50%. Values take only 0 / 0.5 / 1.0.

Data sources & licenses — O*NET®, Eloundou et al. (2023): see full notices on the Credits page

Berufsinformationen