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Datenbankarchitekten

Computer und Mathematik
Projizierte Veränderung 2024–34: +8.7%
Medianjahreslohn (2024): $135,980
Beschäftigung (2024): 67K

Vereinigte Staaten · BLS-Beschäftigungsprognosen 2024–34 (Zahlen der SOC-Berufsgruppe 15-1243)

KI-Exposition in veröffentlichter Forschung

Die folgenden Zahlen sind unverändert aus externen Datensätzen übernommen. Deckt ein Datensatz diesen Beruf nicht ab, erscheint der Wert als — und nicht als Null.

Datenanbieter: OpenAI · "GPTs are GPTs"

Zeitbezug: Stand 2023Ex-ante-Schätzung

Bewertet an der Leistungsfähigkeit der GPT-4-Generation.

Basis menschliche Bewertende
59.8%
Basis GPT-4-Bewertung
87.8%

β = direkte Exposition (E1) + 0,5 × Exposition bei verfügbaren Werkzeugen (E2), gemäß der Definition des Quell-Repositorys.

25 bewertete Aufgaben · 25 Aufgaben mit β ≥ 0,5 (100.0%)

Version:
gh-main-0471612
Lizenz:
MIT License · Copyright (c) 2024 OpenAI

Datenanbieter: Anthropic Economic Index

Zeitbezug: Veröffentlicht 2026-03-05zusammengesetzter Index

Beobachtete Exposition
57.9%

Theoretischer Expositionsindex, gewichtet mit der gemessenen Claude-Nutzung, gemäß der Definition des Originalberichts.

11 Aufgaben · Nutzung beobachtet bei 4 · Mittelwert 32.3%

Data: Anthropic Economic Index — labor_market_impacts, CC-BY, https://huggingface.co/datasets/Anthropic/EconomicIndex

AI Changing Work uses Anthropic Economic Index data under CC-BY; Anthropic does not endorse or sponsor this site or its analyses.

Version:
hf-lmi-2026-03
Lizenz:
CC BY 4.0
Beobachtungszeitraum:
(für dieses Release nicht zutreffend)
Modell:
(von der Quelle nicht angegeben)

Prognose 2023 vs. beobachtungsbasierter Index, veröffentlicht 2026-03-05

Die eine Karte (GPTs are GPTs) ist eine Schätzung aus dem Jahr 2023 dazu, was KI theoretisch leisten kann; die andere (Anthropic Economic Index) beruht auf beobachteter Nutzung und wurde am 2026-03-05 veröffentlicht – das ist das Veröffentlichungsdatum, nicht der beobachtete Zeitraum. Beide messen Unterschiedliches, daher lassen sich die Werte weder addieren noch mitteln noch gegeneinander ranken. Der ältere Wert wird nicht versteckt, sondern als Vergleichsbasis beibehalten.

Achtung: Die Anthropic-Werte – beobachtete Exposition und Task-Durchdringung – verwenden das β von Eloundou als einen ihrer Eingabewerte. Dass beide Seiten einander ähneln, belegt deshalb nicht, dass die frühere Prognose eingetroffen ist; diese Lesart wäre ein Zirkelschluss.

Die Anthropic-Werte werden bei Claude-Nutzerinnen und -Nutzern gemessen und stehen weder für die gesamte Wirtschaft noch für alle Erwerbstätigen.

Die Zuordnung von O*NET-Aufgaben und Berufscodes wurde von AI Changing Work vorgenommen. Die Quellzahlen selbst wurden nicht verändert.

Diese Indizes sind keine Prognosen. Auf welchen Zeitpunkt sich der jeweilige Index bezieht, nennt das Badge auf seiner Karte.

Aufgabenaufschlusselung

  • Datenbankschemas und Datenmodelle entwerfen
  • Datenbankleistung und Abfragen optimieren
  • Datenbanksicherheitsrichtlinien implementieren
  • Datenmigrations- und Integrationsstrategien planen

Uber diesen Beruf

Als Datenbankarchitekt erweitert KI Ihre Rolle erheblich. Automatisierungsrisiko 46/100, Exposition 61%.

ISCO-08-Klassifikation

Berufsgattung 2521ESCO

Datenbankentwickler und -administratoren

Indirekte Zuordnung — dieser Beruf wurde über eine regelbasierte Ersatzzuordnung mit der ISCO-Berufsgattung verknüpft.

Definition

ILO-Originaltext (Englisch)

Database designers and administrators design, develop, control, maintain and support the optimal performance and security of databases.

Quelle der Definition

Quelle: International Labour Organization (ILO) — ISCO-08 Structure

Lizenz: ILO CC BY 4.0

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Vokabularquelle

Quelle: European Commission, DG EMPL — ESCO Classification v1.2.1

Lizenz: CC BY 4.0 (EU Reuse Notice)

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Offizielle Berufsinformationen

  • ESCO2521.5

    Data-Warehouse-Entwickler/Data-Warehouse-Entwicklerin

    Data-Warehouse-Entwickler sind für die Planung, den Anschluss, die Gestaltung, die Planung und den Einsatz von Data-Warehouse-Systemen zuständig. Sie entwickeln, überwachen und pflegen die ETL-Prozesse, die Berichtsanwendungen und das Data-Warehouse-Design.

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  • ESCO2521.4

    Experte für Datenintegration/Expertin für Datenintegration

    Experten für Datenintegration führen die Integration verschiedener Datenbanken durch. Sie pflegen die Integration und gewährleisten Interoperabilität.

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  • ESCO2521.1

    Datenbankadministrator/Datenbankadministratorin

    Datenbankadministrator testen, implementieren und verwalten Computerdatenbanken. Sie nutzen ihr Fachwissen über Datenbankmanagementsysteme, um Sicherheitsmaßnahmen zum Schutz der Datenbanken zu planen, zu koordinieren und umzusetzen. Außerdem passen sie Datenbanken mithilfe von Skripten und Konfigurationsdateien an die Bedürfnisse der Nutzer an.

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  • ESCO2521.2

    Datenbankdesigner/Datenbankdesignerin

    Datenbankdesigner spezifizieren die logische Struktur, die Prozesse und die Informationsflüsse einer Datenbank. Sie entwerfen Datenmodelle und Datenbanken, damit Daten erfasst werden können.

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  • ESCO2521.3

    Datenbankentwickler/Datenbankentwicklerin

    Datenbankentwickler programmieren, implementieren und koordinieren Computerdatenbanken auf der Grundlage ihres Fachwissens über Datenbankmanagementsysteme.

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Quelle: European Commission, DG EMPL — ESCO Classification v1.2.1

Lizenz: CC BY 4.0 (EU Reuse Notice)

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Haufig gestellte Fragen

Der Anthropic Economic Index beziffert die beobachtete Exposition auf 57.9%. Das OpenAI-Bewertungsschema "GPTs are GPTs" beziffert β auf Berufsebene bei menschlichen Bewertenden auf 59.8%. Beide Werte sind unverändert aus veröffentlichter Forschung übernommen.

Sie stammen aus zwei veröffentlichten Datensätzen: dem Anthropic Economic Index (labor_market_impacts, CC BY 4.0) und dem OpenAI-Expositionsschema "GPTs are GPTs" (MIT License, Copyright (c) 2024 OpenAI). AI Changing Work ordnet sie lediglich den O*NET-Berufs- und Aufgabencodes zu und berechnet keine eigenen Expositionswerte. AI Changing Work uses Anthropic Economic Index data under CC-BY; Anthropic does not endorse or sponsor this site or its analyses.

Nein. Sie sind eine Bestandsaufnahme der Exposition, wie sie zum Zeitpunkt der Veröffentlichung des jeweiligen Quelldatensatzes gemessen wurde. AI Changing Work veröffentlicht keine Prognose zu künftiger Automatisierung oder Stellenverlusten für diesen Beruf.