Transportation, Storage, and Distribution Managers

Management Occupations
Code O*NET-SOC
11-3071.00

Plan, direct, or coordinate transportation, storage, or distribution activities in accordance with organizational policies and applicable government laws or regulations. Includes logistics managers.

  • Source des données: BLSPublié: 2026-08

    Très élevée· relative

    FaibleQuatre bandes relativesTrès élevée

    Valeur par groupe professionnel

    Échelle, base et source

    Quatre bandes relatives (Faible / Modérée / Élevée / Très élevée)

    831 métiers détaillés du tableau des projections d'emploi du BLS. La valeur est attribuée par code de la National Employment Matrix (NEM), si bien que les métiers partageant un code NEM reçoivent la même bande

    Jeu de données source (téléchargement XLSX)

  • Source des données: AnthropicPublié: 2026-03

    0,096

    0,000Étendue des valeurs présentées ici0,745

    Valeur par groupe professionnel

    Échelle, base et source

    Indice d'exposition observée, 0–1 tel que publié

    Rapporté aux tâches O*NET

    Publié par profession SOC 2018 ; chaque profession O*NET ayant le même code SOC 2018 reçoit cette valeur

    Jeu de données source (téléchargement CSV)

  • Source des données: ILOPublié: 2025

    0,38

    0,09Étendue des valeurs présentées ici0,70

    Valeur par groupe professionnel

    Échelle, base et source

    Indice d'exposition à l'IA générative, 0–1 tel que publié

    Publié par groupe de base ISCO-08. Relié à ce métier, en tout ou en partie, en appliquant tels que publiés les tableaux de correspondance du U.S. Bureau of Labor Statistics (ISCO-08 vers SOC 2010, SOC 2010 vers SOC 2018)

    Jeu de données source (téléchargement PDF)

Quelle est la nature de la valeur publiée par cette source

La catégorie BLS est un rang relatif et non un niveau absolu, et ce n'est pas une mesure de première main : elle regroupe en quatre bandes les rangs centiles du métier dans plusieurs études publiées. Ce n'est ni une prévision d'emploi ou de salaire, ni une probabilité d'adoption, et elle ne distingue pas automatisation et augmentation.

30 tâches évaluées · 28 tâches avec β ≥ 0,5 (93,3%)

β = exposition directe (E1) + 0,5 × exposition lorsque des outils sont disponibles (E2), selon la définition du dépôt source.

  • Unité source : tâches O*NET 27.2 → code de métier O*NET 31.0
  • Toutes les tâches notées figurent dans la liste des tâches O*NET 31.0.
Source
OpenAI "GPTs are GPTs" exposure rubric
Version
gh-main-0471612
Licence
MIT License, Copyright (c) 2024 OpenAI
Task (O*NET 30.2)Claude.aiRaw / share %APIRaw / share %
Analyze expenditures and other financial information to develop plans, policies, or budgets for increasing profits or improving services.

11-3071.00

0.090069.20.020028.6
Plan or implement improvements to internal or external systems or processes.

11-3071.00

0.040030.80.030042.9
Analyze all aspects of corporate logistics to determine the most cost-effective or efficient means of transporting products or supplies.

11-3071.00

0.00000.00.010014.3
Review invoices, work orders, consumption reports, or demand forecasts to estimate peak performance periods and to issue work assignments.
—00.010014.3

Data sources & licenses — O*NET®, Anthropic Economic Index, Eloundou et al. (2023): see full notices on the Credits page

Toutes les tâches O*NET 31.0 (30)

Toutes les tâches O*NET 31.0 de ce métier (en anglais, telles que publiées ; type de tâche principale ou complémentaire). Les valeurs d'exposition ne figurent pas dans cette liste ; elles sont dans le tableau ci-dessus, à côté de chaque tâche dans la formulation de la version O*NET utilisée par chaque source.

Tâche (O*NET 31.0)Type
Supervise the activities of workers engaged in receiving, storing, testing, and shipping products or materials.Principale
Plan, develop, or implement warehouse safety and security programs and activities.Principale
Inspect physical conditions of warehouses, vehicle fleets, or equipment and order testing, maintenance, repairs, or replacements.Principale
Plan, organize, or manage the work of subordinate staff to ensure that the work is accomplished in a manner consistent with organizational requirements.Principale
Collaborate with other departments to integrate logistics with business systems or processes, such as customer sales, order management, accounting, or shipping.Principale
Analyze all aspects of corporate logistics to determine the most cost-effective or efficient means of transporting products or supplies.Principale
Resolve problems concerning transportation, logistics systems, imports or exports, or customer issues.Principale
Develop and document standard and emergency operating procedures for receiving, handling, storing, shipping, or salvaging products or materials.Principale
Monitor operations to ensure that staff members comply with administrative policies and procedures, safety rules, union contracts, environmental policies, or government regulations.Principale
Analyze the financial impact of proposed logistics changes, such as routing, shipping modes, product volumes or mixes, or carriers.Principale
Monitor inventory levels of products or materials in warehouses.Principale
Establish or monitor specific supply chain-based performance measurement systems.Principale
Prepare and manage departmental budgets.Principale
Monitor product import or export processes to ensure compliance with regulatory or legal requirements.Principale
Prepare management recommendations, such as proposed fee and tariff increases or schedule changes.Principale
Interview, select, and train warehouse and supervisory personnel.Principale
Advise sales and billing departments of transportation charges for customers' accounts.Principale
Analyze expenditures and other financial information to develop plans, policies, or budgets for increasing profits or improving services.Principale
Confer with department heads to coordinate warehouse activities, such as production, sales, records control, or purchasing.Principale
Implement specific customer requirements, such as internal reporting or customized transportation metrics.Principale
Maintain metrics, reports, process documentation, customer service logs, or training or safety records.Principale
Examine invoices and shipping manifests for conformity to tariff and customs regulations.Principale
Plan or implement energy saving changes to transportation services, such as reducing routes, optimizing capacities, employing alternate modes of transportation, or minimizing idling.Principale
Evaluate contractors or business partners for operational efficiency or safety or environmental performance records.Principale
Negotiate with carriers, warehouse operators, or insurance company representatives for services and preferential rates.Principale
Develop or implement plans for facility modification or expansion, such as equipment purchase or changes in space allocation or structural design.Principale
Direct inbound or outbound operations, such as transportation or warehouse activities, safety performance, and logistics quality management.—
Plan or implement improvements to internal or external systems or processes.—
Recommend or authorize capital expenditures for acquisition of new equipment or property to increase efficiency and services.—
Review invoices, work orders, consumption reports, or demand forecasts to estimate peak performance periods and to issue work assignments.—

Informations professionnelles

Perspectives d’emploi (BLS)

Valeurs de l’ensemble du groupe SOC 11-3071 (Transportation, storage, and distribution managers), et non de ce seul métier O*NET.

Emploi, 2025
228K
Emploi projeté, 2035
242K
Variation (2025–35)
+6,1%
Salaire annuel médian, 2025
$107 230
Niveau d’études habituel à l’entrée
High school diploma or equivalent
minimum $30 890fourchette du salaire médian de 825 professions détaillées, BLS EP 2025–35maximum $559 030

Source: U.S. Bureau of Labor Statistics, Employment Projections 2025–35 — Employment by detailed occupation, 2025 and projected 2035

Liens avec la classification coréenne (KSCO)

Liens de la version en vigueur de Korea Occupation Direct Crosswalk v1.1, établi par AI Changing Work. Les valeurs de relation se lisent du côté du métier O*NET-SOC.

Code KSCOIntitulé KSCORelationStatut
15121육상운송 관리자Cette profession est plus largeconfirmé
15122해상운송 관리자Cette profession est plus largeconfirmé
15123항공운송 관리자Cette profession est plus largeconfirmé
15129그 외 운송 관련 관리자Cette profession est plus largeconfirmé

Définitions des relations et des statuts(kr-direct v1.1)

Description professionnelle de l’OIT

AI Changing Work relie à cette profession les groupes de base ISCO-08 ci-dessous en appliquant, telles que publiées, les tables de correspondance du Bureau of Labor Statistics des États-Unis (BLS) (SOC 2018 vers SOC 2010, SOC 2010 vers ISCO-08), sans sélection au cas par cas ; chaque lien peut être total ou partiel.

  • ISCO-08 1324Supply, Distribution and Related Managers

    Directeurs et cadres de direction, approvisionnement, distribution et assimilés

La définition, les tâches et les exemples ci-dessous sont la description que l'OIT donne de ce groupe de base, et non de cette profession.

Supply, distribution and related managers plan, direct and coordinate passenger transportation systems and facilities and the supply, transportation, storage and distribution of goods, either as the manager of a department or as the general manager of an enterprise or organization that does not have a hierarchy of managers.

Tâches

  • (a) determining, implementing and monitoring purchasing, storage and distribution strategies, policies and plans;
  • (b) preparing and implementing plans to maintain required stock levels at minimum cost;
  • (c) negotiating contracts with suppliers to meet quality, cost and delivery requirements;
  • (d) monitoring and reviewing storage and inventory systems to meet supply requirements and control stock levels;
  • (e) overseeing the dispatch of road vehicles, trains, vessels or aircraft;
  • (f) operating recording systems to track all movements of goods, and ensuring reordering and restocking at optimal times;
  • (g) liaising with other departments and customers concerning requirements for outward goods and associated forwarding transportation;
  • (h) overseeing the recording of purchase, storage and distribution transactions;
  • (i) establishing and managing budgets, controlling expenditure and ensuring the efficient use of resources;
  • (j) establishing and directing operational and administrative procedures;
  • (k) planning and directing daily operations;
  • (l) overseeing the selection, training and performance of staff.

Exemples de métiers

Bus station manager · Logistics manager · Purchasing manager · Railway station manager · Railway station master · Supply and distribution manager · Supply chain manager · Transport company manager · Urban transit system manager · Warehouse manager

Sources: ILO ISCO-08 — details: Credits

Vocabulaire professionnel ESCO

Chaque entrée ci-dessous est mise en correspondance avec cette profession dans le ESCO-O*NET Crosswalk publié (version 1, 2022). Les types de correspondance sont ceux de cette table ; la formulation est celle d'AI Changing Work.

  • responsable logistique et distributionESCO 1324.3Même périmètre

    Les responsables logistique et distribution prennent des décisions sur les services, opérations et dispositions logistiques. Ils/elles prennent en considération les variables internes et externes pour des services logistiques organisationnels efficaces et performants. Ils/elles apportent un soutien approprié à toutes les activités de la chaîne d’approvisionnement de bout en bout. Ces professionnels organisent le stockage et la distribution des marchandises et veillent à ce que les produits adéquats soient livrés au bon endroit, à temps et au bon tarif.

  • chef magasinier cuirs finis/chef magasinière cuirs finisESCO 1324.3.5.1Cette profession est plus large

    Les chefs magasiniers cuirs finis/chefs magasinières cuirs finis organisent et contrôlent l’entrepôt de cuir fini, les stocks et organisent le conditionnement et l’expédition des produits. Ils/elles optimisent l’espace de stockage et gèrent le temps nécessaire au contrôle des commandes.

  • coordinateur logistique ferroviaire/coordinatrice logistique ferroviaireESCO 4323.12Cette profession est plus large

    Les coordinateurs/coordinatrices logistique ferroviaire gèrent les cargaisons transportées par chemin de fer, comprenant ou non d’autres modes de transport. Ils/Elles coordonnent l’affectation en temps utile des moyens de transport et des équipements et assurent une livraison en temps utile. Ils/Elles élaborent et assurent l’efficacité des chaînes d’approvisionnement pour les clients et les expéditeurs.

  • directeur des opérations portuaires/directrice des opérations portuairesESCO 4323.11Cette profession est plus large

    Les directeurs/directrices des opérations portuaires gèrent les opérations de répartition du trafic pour les autorités portuaires. Ils/Elles appliquent les règles et réglementations, telles que celles relatives à l’amarrage des navires, la manutention et le stockage de la cargaison, et l’utilisation des installations portuaires. Ils/Elles dirigent les activités de maintien de l’ordre et de nettoyage des terrains, des rues, des bâtiments et des zones maritimes du port. Ils/Elles veillent également à ce que les activités générant des revenus soient documentées et remises au département chargé de la comptabilité. Ils/Elles conseillent les autorités portuaires sur les redevances et les révisions des tarifs portuaires, et réalisent des démarches auprès des sociétés de transport maritime afin qu’elles utilisent les installations portuaires. Ils/Elles coordonnent les activités liées à l’établissement de statistiques journalières et annuelles relatives aux navires et aux cargaisons.

  • opérateur en entrepôt d’articles en cuir/opératrice en entrepôt d’articles en cuirESCO 4321.1.2Cette profession est plus large

    Les opérateurs/opératrices en entrepôt d’articles en cuir sont responsables de l’entreposage des articles en cuir et des pièces, matériaux et autres appareils de production. Ils/Elles classent et enregistrent les matières premières et les pièces achetées, planifient les achats et les distribuent aux différents départements. Ils/Elles veillent à ce que toutes les matières premières et pièces nécessaires à la production soient prêtes à être utilisées dans la chaîne de production.

  • responsable conduites de transportESCO 1324.6Cette profession est plus large

    Les responsables conduites de transport sont chargés de gérer la direction et le développement global des projets de transport par conduites. Ils/elles envisagent la planification, la sélection des itinéraires, la gestion des ressources et les opérations quotidiennes. Ils/elles développent une vision à long terme qui préserve l’efficacité de l’infrastructure.

  • responsable d'entrepôtESCO 1324.3.5Cette profession est plus large

    Les responsables d'entrepôt sont responsables des installations de stockage. Ils/elles en gèrent les opérations et le personnel.

  • responsable d'exploitation transport fluvialESCO 1324.3.1.1Cette profession est plus large

    Les responsables d'exploitation transport fluvial coordonnent les activités administratives et d’acheminement dans le cadre du transport fluvial. Ils/elles contrôlent la disponibilité, assurent la liaison avec les clients, gèrent les budgets et supervisent les opérations d’un point de vue économique.

  • responsable d'exploitation transport maritimeESCO 1324.3.1.2Cette profession est plus large

    Les responsables d'exploitation transport maritime coordonnent les activités administratives qui concernent la gestion des navires dans le cadre du transport maritime. Ils/elles préparent les navires, contrôlent la disponibilité, assurent la liaison avec les clients, gèrent les budgets et supervisent les opérations d’un point de vue économique, conformément à la réglementation applicable aux opérations maritimes.

  • responsable d'exploitation transport routierESCO 1324.3.1.4Cette profession est plus large

    Les responsables d'exploitation transport routier supervisent les processus de transport routier quotidiens, gèrent les processus et s’efforcent de répondre aux attentes des clients.

  • responsable de division transport routierESCO 1324.3.1.5Cette profession est plus large

    Les responsables de division transport routier assurent le maintien du contrôle des processus relatifs aux véhicules, au personnel, aux clients, aux itinéraires et aux contrats.

  • responsable de l'organisation des circulations ferroviairesESCO 1324.3.1.3Cette profession est plus large

    Les responsables de l'organisation des circulations ferroviaires sont chargés de la supervision, de la conception et du contrôle des processus de transport. Les responsables de l'organisation des circulations ferroviaires peuvent travailler pour les opérateurs ferroviaires en ce qui concerne des tâches telles que la gestion de l’exploitation sûre et efficace des services de transport, y compris les relations avec les clients ou la gestion du personnel et l’organisation du travail dans ce domaine. Les responsables de l'organisation des circulations ferroviaires employés par les gestionnaires d’infrastructure gèrent l’utilisation efficace et sûre du réseau. Cela inclut la planification des horaires et l’attribution des créneaux horaires aux clients. Ils/elles planifient les travaux de construction et d’entretien.

et 70 de plus

Source: European Commission, DG EMPL — ESCO API 2026-08-08 (bridge v1.2.1)

Licence: CC BY 4.0 (EU Reuse Notice)

Voir l’original

ESCO reuse terms and the modification notice are in Credits.

Liens avec la classification française (ROME)

Liens établis par AI Changing Work, à l’aide de modèles d’IA, entre ce métier et des fiches ROME 4.0. Les relations se lisent du point de vue de ce métier. Les liens marqués « provisoire » ont été retenus sur la seule base des jugements de deux évaluateurs de la même famille de modèles (Claude), ou par une règle de l'exploitant appliquée à ces jugements, et reposent donc sur des éléments plus faibles que les liens confirmés.

Code ROMEIntitulé ROME (français)Relation
H3306Responsable de siloCette profession est plus large
N1307Coordinateur / Coordinatrice logistique ferroviaireCette profession est plus large
N3201Responsable d'exploitation transport maritimeCette profession est plus large
N3202Responsable d'exploitation transport fluvialCette profession est plus large
N3211Directeur de port / Directrice de portCette profession est plus large
N4202Responsable d'exploitation transport routier de personnesCette profession est plus large
I1109Responsable de parc de véhiculesCette profession est plus largeprovisoire
N1205Responsable de service transitCette profession est plus largeprovisoire
N1207Chef / Cheffe de groupe affrètementCette profession est plus largeprovisoire
N1301Responsable logistiqueCette profession est plus largeprovisoire
N1302Responsable entrepôt logistiqueCette profession est plus largeprovisoire
N1304Directeur / Directrice logistiqueCette profession est plus largeprovisoire
N1308Responsable expédition - distributionCette profession est plus largeprovisoire
N3110Capitaine d'armementCette profession est plus largeprovisoire
N3209Responsable de structure de manutention portuaireCette profession est plus largeprovisoire
N4201Responsable d'agence transport routier de marchandisesCette profession est plus largeprovisoire
N3205Assistant / Assistante d'exploitation du transport fluvialLié, sans correspondance
N1306Coordonnateur / Coordonnatrice de projet logistique humanitaireLié, sans correspondanceprovisoire

Source: France Travail — Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois (ROME 4.0), version 61, last updated 15 June 2026 (https://www.data.gouv.fr/datasets/repertoire-operationnel-des-metiers-et-des-emplois-rome). Licence Ouverte 2.0.

ROME codes and titles are reproduced unchanged; the links to O*NET-SOC occupations are AI Changing Work's own judgment and are not a France Travail correspondence.

(AI Changing Work link release: fr-direct v1)

Liens avec la classification espagnole (CNO-11)

Liens établis par AI Changing Work, à l’aide de modèles d’IA, entre ce métier et des professions CNO-11. Les relations se lisent du point de vue de ce métier.

Code CNO-11Intitulé CNO-11 (espagnol)Relation
1315Directores de empresas de abastecimiento, transporte, distribución y afinesCette profession est plus étroiteprovisoire

Source: Instituto Nacional de Estadística (INE), National Classification of Occupations 2011 (CNO-11, Royal Decree 1591/2010) — www.ine.es · Licensed CC BY 4.0. CNO-11 codes and Spanish titles are reproduced unchanged; the links to O*NET occupations are AI Changing Work's own judgment and are not an INE correspondence.

(AI Changing Work link release: es-direct v1)

Liens avec la classification allemande (KldB)

Liens établis par AI Changing Work, à l’aide de modèles d’IA, entre ce métier et des professions KldB. Les relations se lisent du point de vue de ce métier.

Code KldBIntitulé KldB (allemand)Relation
51394Führungskräfte - Lagerwirtschaft, Post und Zustellung, GüterumschlagCette profession est plus large
51694Führungskräfte - Verkehr und Logistik (kaufmännischer Bereich)Cette profession est plus large
51594Führungskräfte - Überwachung und Steuerung des VerkehrsbetriebsCette profession est plus largeprovisoire
51593Aufsichtskräfte - Überwachung und Steuerung des VerkehrsbetriebsLié, sans correspondance
51614Verkehrskaufleute - hoch komplexe TätigkeitenLié, sans correspondanceprovisoire
51633Straßen- und Schienenverkehrskaufleute - komplexe SpezialistentätigkeitenLié, sans correspondanceprovisoire

Source: © Statistik der Bundesagentur für Arbeit — Klassifikation der Berufe 2010 – überarbeitete Fassung 2020, https://statistik.arbeitsagentur.de. KldB codes and titles are reproduced unchanged; the links to O*NET occupations are AI Changing Work's own mapping (eigene Zuordnung) and are not a Bundesagentur für Arbeit correspondence.

(AI Changing Work link release: de-direct v1)

Liens avec la classification japonaise (JSCO)

Liens établis par AI Changing Work, à l’aide de modèles d’IA, entre ce métier et des professions JSCO. Les relations se lisent du point de vue de ce métier.

Code JSCOIntitulé JSCO (japonais)Relation
031会社管理職員Cette profession est plus étroite

Source: Ministry of Internal Affairs and Communications (MIC), Japan Standard Occupational Classification (Dec. 2009, MIC Notification No. 555). JSCO codes and Japanese titles are reproduced unchanged; the links to O*NET occupations are AI Changing Work's own judgment and are not a MIC correspondence.

(AI Changing Work link release: jp-direct v1)

Sources des données et licences de cette page, et avis de modification et de traduction d'AI Changing Work : Crédits et sources