General and Operations Managers
Management Occupations- O*NET-SOC कोड
- 11-1021.00
Plan, direct, or coordinate the operations of public or private sector organizations, overseeing multiple departments or locations. Duties and responsibilities include formulating policies, managing daily operations, and planning the use of materials and human resources, but are too diverse and general in nature to be classified in any one functional area of management or administration, such as personnel, purchasing, or administrative services. Usually manage through subordinate supervisors. Excludes First-Line Supervisors.
- डेटा स्रोत: BLSप्रकाशन: 2026-08
उच्च· सापेक्ष
कमचार सापेक्ष श्रेणियाँबहुत उच्चव्यवसाय-समूह स्तर का मान
मापक्रम, आधार और स्रोत
चार सापेक्ष बैंड (कम / मध्यम / उच्च / बहुत उच्च)
BLS रोज़गार पूर्वानुमान तालिका के 831 विस्तृत व्यवसायों के आधार पर। मान NEM (नेशनल एम्प्लॉयमेंट मैट्रिक्स) कोड के स्तर पर दिया जाता है, इसलिए एक ही NEM कोड वाले व्यवसायों को वही बैंड मिलता है
- डेटा स्रोत: Anthropicप्रकाशन: 2026-03
0.138
0.000यहाँ दिए गए मानों की सीमा0.745मापक्रम, आधार और स्रोत
प्रेक्षित एक्सपोजर सूचकांक, प्रकाशित रूप में 0–1
O*NET कार्यों पर मैप किया गया
SOC 2018 व्यवसाय के स्तर पर प्रकाशित; समान SOC 2018 कोड वाले हर O*NET व्यवसाय को यही मान मिलता है
- डेटा स्रोत: ILOप्रकाशन: 2025
0.34–0.47· 7 ISCO-08 समूह
मापक्रम, आधार और स्रोत
जेनरेटिव AI एक्सपोजर सूचकांक, प्रकाशित रूप में 0–1
ISCO-08 इकाई समूह के स्तर पर प्रकाशित मान। अमेरिकी श्रम सांख्यिकी ब्यूरो (BLS) की आधिकारिक क्रॉसवॉक तालिकाओं (ISCO-08 से 2010 SOC, 2010 SOC से 2018 SOC) को प्रकाशित रूप में लागू करके इस व्यवसाय से जोड़ा गया है; यह मिलान पूर्ण या आंशिक है
यह स्रोत किस प्रकार का आँकड़ा प्रकाशित करता है
BLS की श्रेणी सापेक्ष रैंक है, निरपेक्ष स्तर नहीं, और यह प्रथम-हस्त माप भी नहीं है: यह कई प्रकाशित अध्ययनों में व्यवसाय की पर्सेंटाइल रैंकों को चार बैंडों में बांटती है। यह रोज़गार या वेतन का पूर्वानुमान नहीं है, न अपनाए जाने की संभावना, और यह स्वचालन और संवर्धन में अंतर नहीं करती।
जुड़े प्रत्येक ISCO-08 समूह का ILO मान
- ISCO-08 1112Senior Government Officials0.38
- ISCO-08 1114Senior Officials of Special-interest Organizations0.37
- ISCO-08 1120Managing Directors and Chief Executives0.38
- ISCO-08 1343Aged Care Service Managers0.34
- ISCO-08 1346Financial and Insurance Services Branch managers0.47
- ISCO-08 1420Retail and Wholesale Trade Managers0.44
- ISCO-08 5221Shopkeepers0.43
Task-level exposure
14 छिपे कार्य दिखाएँ17 मूल्यांकित कार्य · β ≥ 0.5 वाले 16 कार्य (94.1%)
β = प्रत्यक्ष एक्सपोजर (E1) + 0.5 × उपकरण उपलब्ध होने पर एक्सपोजर (E2), स्रोत रिपॉजिटरी की परिभाषा के अनुसार।
- स्रोत इकाई: O*NET 27.2 के कार्य → O*NET 31.0 का पेशा कोड
- सभी मूल्यांकित कार्य O*NET 31.0 की कार्य-सूची में हैं।
- स्रोत
- OpenAI "GPTs are GPTs" exposure rubric
- संस्करण
- gh-main-0471612
- लाइसेंस
- MIT License, Copyright (c) 2024 OpenAI
| Task (O*NET 30.2) | Claude.aiRaw / share % | APIRaw / share % |
|---|---|---|
Develop or implement product-marketing strategies, including advertising campaigns or sales promotions.11-1021.00 | 0.180085.7 | 0.02009.1 |
Review financial statements, sales or activity reports, or other performance data to measure productivity or goal achievement or to identify areas needing cost reduction or program improvement.11-1021.00 | 0.030014.3 | 0.180081.8 |
Perform sales floor work, such as greeting or assisting customers, stocking shelves, or taking inventory.11-1021.00 | 0.00000.0 | 0.02009.1 |
Values in this tab are predicted labels, not observations. Eloundou et al. (2023) published two rating regimes — human raters and GPT-4 — and the β shown here is derived from the GPT-4 rater basis alone; the same task can take a different value under the other regime. The unit and the meaning differ from the observed shares (%) in the other tabs, so do not place them on the same axis.
| Task (O*NET 27.2) | βE1 + 0.5 × E2 |
|---|---|
Direct and coordinate activities of businesses or departments concerned with the production, pricing, sales, or distribution of products.O*NET Task ID 933 | 0.5 |
Develop or implement product-marketing strategies, including advertising campaigns or sales promotions.O*NET Task ID 945 | 0.5 |
Direct non-merchandising departments of businesses, such as advertising or purchasing.O*NET Task ID 947 | 0.5 |
Recommend locations for new facilities, or oversee the remodeling or renovating of current facilities.O*NET Task ID 948 | 0.5 |
Plan store layouts or design displays.O*NET Task ID 949 | 0.5 |
Implement or oversee environmental management or sustainability programs addressing issues such as recycling, conservation, or waste management.O*NET Task ID 19501 | 0.5 |
Review financial statements, sales or activity reports, or other performance data to measure productivity or goal achievement or to identify areas needing cost reduction or program improvement.O*NET Task ID 20699 | 0.5 |
Direct administrative activities directly related to making products or providing services.O*NET Task ID 20700 | 0.5 |
Prepare staff work schedules and assign specific duties.O*NET Task ID 20701 | 0.5 |
Monitor suppliers to ensure that they efficiently and effectively provide needed goods or services within budgetary limits.O*NET Task ID 20702 | 0.5 |
Direct or coordinate financial or budget activities to fund operations, maximize investments, or increase efficiency.O*NET Task ID 20703 | 0.5 |
Establish or implement departmental policies, goals, objectives, or procedures in conjunction with board members, organization officials, or staff members.O*NET Task ID 20704 | 0.5 |
Perform personnel functions, such as selection, training, or evaluation.O*NET Task ID 20705 | 0.5 |
Plan or direct activities, such as sales promotions, that require coordination with other department managers.O*NET Task ID 20706 | 0.5 |
Set prices or credit terms for goods or services, based on forecasts of customer demand.O*NET Task ID 20707 | 0.5 |
Manage the movement of goods into and out of production facilities to ensure efficiency, effectiveness, or sustainability of operations.O*NET Task ID 20708 | 0.5 |
β = E1 + 0.5 × E2 · E1 = tasks where direct LLM access alone cuts time by at least 50%, E2 = tasks where software built on top of an LLM cuts time by at least 50%. Values take only 0 / 0.5 / 1.0.
Data sources & licenses — O*NET®, Anthropic Economic Index, Eloundou et al. (2023): see full notices on the Credits page
O*NET 31.0 के सभी कार्य (17)
इस पेशे के O*NET 31.0 के सभी कार्य (अंग्रेज़ी, जैसे प्रकाशित; कार्य-प्रकार मुख्य या पूरक)। एक्सपोजर मान इस सूची में नहीं हैं; वे ऊपर की तालिका में, हर कार्य के उस पाठ के पास हैं जो प्रत्येक स्रोत द्वारा उपयोग किए गए O*NET संस्करण में है।
| कार्य (O*NET 31.0) | प्रकार |
|---|---|
| Direct and coordinate activities of businesses or departments concerned with the production, pricing, sales, or distribution of products. | मुख्य |
| Review financial statements, sales or activity reports, or other performance data to measure productivity or goal achievement or to identify areas needing cost reduction or program improvement. | मुख्य |
| Direct administrative activities directly related to making products or providing services. | मुख्य |
| Prepare staff work schedules and assign specific duties. | मुख्य |
| Monitor suppliers to ensure that they efficiently and effectively provide needed goods or services within budgetary limits. | मुख्य |
| Direct or coordinate financial or budget activities to fund operations, maximize investments, or increase efficiency. | मुख्य |
| Establish or implement departmental policies, goals, objectives, or procedures in conjunction with board members, organization officials, or staff members. | मुख्य |
| Perform personnel functions, such as selection, training, or evaluation. | मुख्य |
| Plan or direct activities, such as sales promotions, that require coordination with other department managers. | मुख्य |
| Perform sales floor work, such as greeting or assisting customers, stocking shelves, or taking inventory. | पूरक |
| Develop or implement product-marketing strategies, including advertising campaigns or sales promotions. | पूरक |
| Direct non-merchandising departments of businesses, such as advertising or purchasing. | पूरक |
| Recommend locations for new facilities, or oversee the remodeling or renovating of current facilities. | पूरक |
| Plan store layouts or design displays. | पूरक |
| Implement or oversee environmental management or sustainability programs addressing issues such as recycling, conservation, or waste management. | पूरक |
| Set prices or credit terms for goods or services, based on forecasts of customer demand. | पूरक |
| Manage the movement of goods into and out of production facilities to ensure efficiency, effectiveness, or sustainability of operations. | पूरक |
0.03/ 3· रोबोट एक्सपोजर सूचकांक
मापक्रम, आधार और स्रोत
हर शारीरिक कार्य को इस आधार पर 0–3 ग्रेड दिया गया है कि पहले से तैनात, बेचे गए या प्रदर्शित किए गए रोबोट उसे किस परिवेश में कर सकते हैं (0 कोई नहीं · 1 रोबोट के लिए बने परिवेश, जैसे बाड़ से घिरा मशीन सेल या बॉटलिंग लाइन · 2 संरचित सुविधाएँ, जैसे अस्पताल की फ़ार्मेसी या कंटेनर बंदरगाह · 3 असंरचित परिवेश, जैसे निजी घर या निर्माण स्थल), और इन ग्रेडों का औसत कार्य-समय में हिस्से के अनुसार निकाला गया है
इस पेशे के O*NET 29.3 कार्यों में से शारीरिक कार्य
ग्रेड और समय-हिस्से का अनुमान Anthropic ने Claude Opus 5 (वेब खोज) से लगाया है (2026 की स्थिति)।
रोबोट एक्सपोजर सूचकांक इस साइट के AI एक्सपोजर आँकड़ों से अलग माप है, इसलिए इसे उनमें जोड़ा या उनसे तुलना नहीं की जा सकती। यह वास्तविक अपनाने या लागत को नहीं मापता, और 0 में वे पेशे भी शामिल हैं जिनमें कोई शारीरिक कार्य नहीं है।
हर शारीरिक कार्य का ग्रेड
रोबोट परिवेश स्तर (E0–E3)
E0 कोई नहींविवरण
तैनात, बेचे या प्रदर्शित किए गए रोबोटों द्वारा, रोबोट के लिए बने परिवेश में भी, संभव नहीं आँका गया
E1 रोबोट के लिए बने परिवेशविवरण
मशीन के इर्द-गिर्द बने परिवेश में, जैसे बाड़ से घिरा मशीन सेल या बॉटलिंग लाइन, संभव आँका गया
E2 संरचित सुविधाएँविवरण
मनुष्यों की ऐसी कार्य-सुविधा में, जिसे कोई संस्था कार्य-मानक पर बनाए रखती है, जैसे अस्पताल की फ़ार्मेसी या कंटेनर बंदरगाह, संभव आँका गया
E3 असंरचित परिवेशविवरण
ऐसे परिवेश में, जिसे कोई संस्था कार्य-मानक पर बनाए नहीं रखती, जैसे निजी घर या निर्माण स्थल, संभव आँका गया
केवल शारीरिक के रूप में वर्गीकृत कार्य सूचीबद्ध हैं; अन्य कार्यों का स्रोत में कोई स्तर नहीं है।
| कार्य (O*NET 29.3) | रोबोट परिवेश स्तर |
|---|---|
| Perform sales floor work, such as greeting or assisting customers, stocking shelves, or taking inventory. | E1 रोबोट के लिए बने परिवेश |
व्यावसायिक जानकारी
रोज़गार परिदृश्य (BLS)
- रोज़गार, 2025
- 3.6M
- अनुमानित रोज़गार, 2035
- 3.8M
- परिवर्तन (2025–35)
- +5%
- मध्य वार्षिक वेतन, 2025
- $1,05,770
- प्रवेश के लिए सामान्यतः आवश्यक शिक्षा
- Bachelor's degree
कोरियाई वर्गीकरण से संबंध (KSCO)
AI Changing Work द्वारा बनाए गए Korea Occupation Direct Crosswalk v1.1 के वर्तमान संस्करण के संबंध। संबंध-मान O*NET-SOC पेशे की ओर से पढ़े जाते हैं।
| KSCO कोड | KSCO नाम | संबंध | स्थिति |
|---|---|---|---|
| 11202 | 기업 고위 임원 | आंशिक रूप से मेल, समान नहीं | पुष्ट |
| 12122 | 기획 관리자 | आंशिक रूप से मेल, समान नहीं | पुष्ट |
| 27210 | 정부 행정 전문가 | संबंधित, समकक्ष नहीं | पुष्ट |
| 52111 | 소규모 상점 경영자 | संबंधित, समकक्ष नहीं | पुष्ट |
संबंध और स्थिति की परिभाषाएँ(kr-direct v1.1)
आईएलओ व्यावसायिक विवरण
नीचे दिए गए ISCO-08 इकाई समूहों को AI Changing Work ने अमेरिकी श्रम सांख्यिकी ब्यूरो (BLS) द्वारा प्रकाशित क्रॉसवॉक (2018 SOC से 2010 SOC, 2010 SOC से ISCO-08) को बिना मामला-दर-मामला चयन के, जैसे प्रकाशित हैं वैसे ही लागू करके इस व्यवसाय से जोड़ा है; प्रत्येक जुड़ाव पूर्ण या आंशिक हो सकता है।
- ISCO-08 1112Senior Government Officials
वरिष्ठ सरकारी अधिकारी
- ISCO-08 1114Senior Officials of Special-interest Organizations
विशेष-हित संगठनों के वरिष्ठ अधिकारी
- ISCO-08 1120Managing Directors and Chief Executives
प्रबंध निदेशक और मुख्य कार्यपालक
- ISCO-08 1343Aged Care Service Managers
वृद्ध देखभाल सेवा प्रबंधक
- ISCO-08 1346Financial and Insurance Services Branch managers
वित्तीय और बीमा सेवा शाखा प्रबंधक
- ISCO-08 1420Retail and Wholesale Trade Managers
खुदरा और थोक व्यापार प्रबंधक
- ISCO-08 5221Shopkeepers
दुकानदार
स्वयं अनूदित
स्वयं अनूदित — यह आधिकारिक ISCO शब्दावली नहीं है (ILO द्वारा समीक्षित नहीं)।
Sources: ILO ISCO-08 — details: Credits
ESCO व्यावसायिक शब्दावली
नीचे की प्रत्येक प्रविष्टि प्रकाशित ESCO-O*NET Crosswalk (संस्करण 1, 2022) में इस व्यवसाय से एक-एक करके मिलाई गई है। मिलान के प्रकार उसी क्रॉसवॉक के हैं; शब्दावली AI Changing Work की है।
- chief operating officerESCO 1120.4दायरा समान
Chief operating officers are the right hand and second in command of a company's chief executive officer. They ensure that the daily operations of the company run smoothly. Chief operating officers also develop company policies, rules and goals.
- airport directorESCO 1324.1यह व्यवसाय अधिक व्यापक है
Airport directors oversee a group of managers who lead or supervise a particular area of the airport, programme or a project.\
- business managerESCO 1120.2यह व्यवसाय अधिक व्यापक है
Business managers are responsible for setting the objectives of the business unit of a company, creating a plan for the operations, and facilitating the achievement of the objectives and implementation of the plan together with employees of the segment and stakeholders. They keep an overview of the business, understand detailed information of the business unit and support the department, and make decisions based on the information at hand.
- library managerESCO 1349.16यह व्यवसाय अधिक व्यापक है
Library managers supervise the correct usage of library equipment and items. They manage the provided services of a library and the operation of the departments within a library. Library managers also provide training for new staff members and manage the budget of the library.
- operations managerESCO 1321.1.3यह व्यवसाय अधिक व्यापक है
Operations managers plan, oversee and coordinate the daily operations of production of goods and provision of services. They also formulate and implement company policies and plan the use of human resources and materials.
- strategic planning managerESCO 1213.2.2यह व्यवसाय अधिक व्यापक है
Strategic planning managers create, together with a team of managers, the strategic plans of the company as a whole, and provide coordination in the implementation per department. They help to interpret the overall plan and create a detailed plan for each one of the departments and branches. They ensure consistency in the implementation.
- textile operations managerESCO 3122.4.17यह व्यवसाय अधिक व्यापक है
Textile operations managers schedule orders and delivery times in order to assure the efficient flow of the production system.
- tourism product managerESCO 1221.5यह व्यवसाय अधिक व्यापक है
Tourism product managers analyse the market, research potential offers, develop products, plan and organise the distribution and marketing processes.
- wood factory managerESCO 1219.5.5यह व्यवसाय अधिक व्यापक है
Wood factory managers realise planning, commercial and advisory tasks of wood factory and timber trade. They also manage purchasing, sales, customer service and marketing of wood and wood products.
- public administration managerESCO 1112.6आंशिक रूप से मेल, समान नहीं
Public administration managers direct, monitor and evaluate the implementation of government policies. They supervise staff and manage resources used for implementation, and write reports on the implementation process. They also communicate with government officials and the public to inform them on the policies. Public administration managers may also participate in the design and creation of public policies.
स्रोत: European Commission, DG EMPL — ESCO API 2026-08-08 (bridge v1.2.1)
लाइसेंस: CC BY 4.0 (EU Reuse Notice)
ESCO reuse terms and the modification notice are in Credits.
फ़्रांसीसी वर्गीकरण से संबंध (ROME)
इस पेशे और ROME 4.0 पेशा-प्रोफ़ाइलों के बीच संबंध, जिन्हें AI Changing Work ने AI मॉडलों की मदद से तय किया है। संबंध इस पेशे की ओर से पढ़े जाते हैं। ‘अस्थायी’ चिह्नित संबंधों को एक ही मॉडल परिवार (Claude) के दो निर्णायकों के निर्णयों के आधार पर ही, या उन निर्णयों पर संचालक के नियम लागू करके अपनाया गया है, इसलिए ये पुष्ट संबंधों की तुलना में कमज़ोर आधार पर टिके हैं।
| ROME कोड | ROME नाम (फ़्रांसीसी) | संबंध |
|---|---|---|
| D1230 | Responsable d'agence de location de matériel de transport | यह व्यवसाय अधिक व्यापक है |
| D1504 | Directeur / Directrice de magasin de grande distribution | यह व्यवसाय अधिक व्यापक है |
| K1423 | Directeur / Directrice de cabinet | यह व्यवसाय अधिक व्यापक है |
| M1304 | Directeur / Directrice d'unité de services au public | यह व्यवसाय अधिक व्यापक है |
| D1512 | Directeur régional / Directrice régionale d'hypermarché ou de supermarché | यह व्यवसाय अधिक व्यापक हैअस्थायी |
| I1119 | Responsable de centre de démontage recyclage des VHU | यह व्यवसाय अधिक व्यापक हैअस्थायी |
| L1320 | Directeur / Directrice de label | यह व्यवसाय अधिक व्यापक हैअस्थायी |
| M1302 | Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME- | आंशिक रूप से मेल, समान नहीं |
| G1105 | Directeur / Directrice d'office du tourisme | संबंधित, समकक्ष नहीं |
| N2210 | Superviseur / Superviseuse d'exploitation aéroportuaire | संबंधित, समकक्ष नहीं |
| N3211 | Directeur de port / Directrice de port | संबंधित, समकक्ष नहीं |
| K1401 | Directeur / Directrice d'administration centrale | संबंधित, समकक्ष नहींअस्थायी |
Source: France Travail — Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois (ROME 4.0), version 61, last updated 15 June 2026 (https://www.data.gouv.fr/datasets/repertoire-operationnel-des-metiers-et-des-emplois-rome). Licence Ouverte 2.0.
ROME codes and titles are reproduced unchanged; the links to O*NET-SOC occupations are AI Changing Work's own judgment and are not a France Travail correspondence.
(AI Changing Work link release: fr-direct v1)
स्पेनी वर्गीकरण से संबंध (CNO-11)
इस पेशे और CNO-11 पेशों के बीच संबंध, जिन्हें AI Changing Work ने AI मॉडलों की मदद से तय किया है। संबंध इस पेशे की ओर से पढ़े जाते हैं।
| CNO-11 कोड | CNO-11 नाम (स्पेनी) | संबंध |
|---|---|---|
| 1431 | Directores y gerentes de empresas de comercio al por mayor | यह व्यवसाय अधिक व्यापक हैअस्थायी |
| 1120 | Directores generales y presidentes ejecutivos | आंशिक रूप से मेल, समान नहीं |
| 1432 | Directores y gerentes de empresas de comercio al por menor | संबंधित, समकक्ष नहीं |
| 1314 | Directores de explotaciones mineras | संबंधित, समकक्ष नहींअस्थायी |
Source: Instituto Nacional de Estadística (INE), National Classification of Occupations 2011 (CNO-11, Royal Decree 1591/2010) — www.ine.es · Licensed CC BY 4.0. CNO-11 codes and Spanish titles are reproduced unchanged; the links to O*NET occupations are AI Changing Work's own judgment and are not an INE correspondence.
(AI Changing Work link release: es-direct v1)
जर्मन वर्गीकरण से संबंध (KldB)
इस पेशे और KldB पेशों के बीच संबंध, जिन्हें AI Changing Work ने AI मॉडलों की मदद से तय किया है। संबंध इस पेशे की ओर से पढ़े जाते हैं।
| KldB कोड | KldB नाम (जर्मन) | संबंध |
|---|---|---|
| 71394 | Führungskräfte - Unternehmensorganisation und -strategie | यह व्यवसाय अधिक व्यापक है |
| 71104 | Geschäftsführer/innen und Vorstände - hoch komplexe Tätigkeiten | आंशिक रूप से मेल, समान नहींअस्थायी |
| 21194 | Führungskräfte - Berg- und Tagebau und Sprengtechnik | संबंधित, समकक्ष नहीं |
| 27394 | Führungskräfte - Technische Produktionsplanung und -steuerung | संबंधित, समकक्ष नहीं |
| 61203 | Kaufleute im Handel (ohne Spezialisierung) - komplexe Spezialistentätigkeiten | संबंधित, समकक्ष नहीं |
| 73284 | Berufe in der öffentlichen Verwaltung (sonstige spezifische Tätigkeitsangabe) - hoch komplexe Tätigkeiten | संबंधित, समकक्ष नहीं |
| 12294 | Führungskräfte - Floristik | संबंधित, समकक्ष नहींअस्थायी |
| 71304 | Berufe in der kaufmännischen und technischen Betriebswirtschaft (ohne Spezialisierung) - hoch komplexe Tätigkeiten | संबंधित, समकक्ष नहींअस्थायी |
| 92394 | Führungskräfte - Verlags- und Medienwirtschaft | संबंधित, समकक्ष नहींअस्थायी |
Source: © Statistik der Bundesagentur für Arbeit — Klassifikation der Berufe 2010 – überarbeitete Fassung 2020, https://statistik.arbeitsagentur.de. KldB codes and titles are reproduced unchanged; the links to O*NET occupations are AI Changing Work's own mapping (eigene Zuordnung) and are not a Bundesagentur für Arbeit correspondence.
(AI Changing Work link release: de-direct v1)
जापानी वर्गीकरण से संबंध (JSCO)
इस पेशे और JSCO पेशों के बीच संबंध, जिन्हें AI Changing Work ने AI मॉडलों की मदद से तय किया है। संबंध इस पेशे की ओर से पढ़े जाते हैं।
| JSCO कोड | JSCO नाम (जापानी) | संबंध |
|---|---|---|
| 031 | 会社管理職員 | यह व्यवसाय अधिक संकीर्ण है |
| 049 | その他の管理的職業従事者 | संबंधित, समकक्ष नहीं |
| 012 | 管理的国家公務員 | संबंधित, समकक्ष नहींअस्थायी |
Source: Ministry of Internal Affairs and Communications (MIC), Japan Standard Occupational Classification (Dec. 2009, MIC Notification No. 555). JSCO codes and Japanese titles are reproduced unchanged; the links to O*NET occupations are AI Changing Work's own judgment and are not a MIC correspondence.
(AI Changing Work link release: jp-direct v1)
इस पेज के डेटा स्रोत व लाइसेंस, और AI Changing Work की संशोधन व अनुवाद सूचनाएँ: Credits और Sources