Marketing Managers
Management Occupations- Código O*NET-SOC
- 11-2021.00
Plan, direct, or coordinate marketing policies and programs, such as determining the demand for products and services offered by a firm and its competitors, and identify potential customers. Develop pricing strategies with the goal of maximizing the firm's profits or share of the market while ensuring the firm's customers are satisfied. Oversee product development or monitor trends that indicate the need for new products and services.
- Fonte dos dados: BLSPublicado: 2026-08
Muito alto· relativa
BaixoQuatro faixas relativasMuito altoValor por grupo ocupacional
Escala, base e fonte
Quatro faixas relativas (Baixo / Moderado / Alto / Muito alto)
831 ocupações detalhadas da tabela de projeções de emprego do BLS. O valor é atribuído por código da National Employment Matrix (NEM), pelo que as ocupações que partilham um código NEM recebem a mesma banda
- Fonte dos dados: AnthropicPublicado: 2026-03
0,320
0,000Intervalo dos valores aqui apresentados0,745Escala, base e fonte
Índice de exposição observada, 0–1 tal como publicado
Mapeado sobre tarefas O*NET
Publicado por ocupação SOC 2018; toda ocupação O*NET com o mesmo código SOC 2018 recebe este valor
- Fonte dos dados: ILOPublicado: 2025
0,41
0,09Intervalo dos valores aqui apresentados0,70Valor por grupo ocupacional
Escala, base e fonte
Índice de exposição à IA generativa, 0–1 tal como publicado
Publicado por grupo de base ISCO-08. Ligado a esta ocupação, total ou parcialmente, aplicando tal como publicadas as tabelas de correspondência do U.S. Bureau of Labor Statistics (ISCO-08 para SOC 2010, SOC 2010 para SOC 2018)
Que tipo de valor esta fonte publica
A categoria de BLS é uma posição relativa, não um nível absoluto, e também não é uma medição de primeira mão: agrupa em quatro faixas as posições percentis da ocupação em vários estudos publicados. Não é uma previsão de emprego ou de salários, não é uma probabilidade de adoção e não distingue automação de aumento.
Task-level exposure
Apenas tarefas expostas20 tarefas avaliadas · 19 tarefas com β ≥ 0,5 (95,0%)
β = exposição direta (E1) + 0,5 × exposição com ferramentas disponíveis (E2), segundo a definição do repositório de origem.
- Unidade de origem: tarefas do O*NET 27.2 → código de ocupação do O*NET 31.0
- Todas as tarefas pontuadas constam da lista de tarefas do O*NET 31.0.
- Fonte
- OpenAI "GPTs are GPTs" exposure rubric
- Versão
- gh-main-0471612
- Licença
- MIT License, Copyright (c) 2024 OpenAI
| Task (O*NET 20.1) | Claude.aiRaw / share % |
|---|---|
Advise business or other groups on local, national, or international factors affecting the buying or selling of products or services.11-2021.00 | 0.015126.8 |
Formulate, direct, or coordinate marketing activities or policies to promote products or services, working with advertising or promotion managers.11-2021.00 | 0.015126.8 |
Confer with legal staff to resolve problems, such as copyright infringement or royalty sharing with outside producers or distributors.11-2021.00 | 0.00549.7 |
Initiate market research studies or analyze their findings.11-2021.00 | 0.00508.9 |
Integrate environmental information into product or company marketing strategies, policies, or activities.11-2021.00 | 0.00315.5 |
Develop pricing strategies, balancing firm objectives and customer satisfaction.11-2021.00 | 0.00305.3 |
Evaluate the financial aspects of product development, such as budgets, expenditures, research and development appropriations, or return-on-investment and profit-loss projections.11-2021.00 | 0.00295.1 |
Identify, develop, or evaluate marketing strategy, based on knowledge of establishment objectives, market characteristics, and cost and markup factors.11-2021.00 | 0.00274.7 |
Recommend modifications to products, packaging, production processes, or other characteristics to improve the environmental soundness or sustainability of products.11-2021.00 | 0.00254.4 |
Compile lists describing product or service offerings.11-2021.00 | 0.00162.9 |
| Not observed on any surface — 10 task(s) — These tasks have no row in the source for this release. The 0 in the share row is a display-stage composition ratio; absence is what the — in the raw row states. | |
Direct the hiring, training, or performance evaluations of marketing or sales staff and oversee their daily activities. | —0 |
Negotiate contracts with vendors or distributors to manage product distribution, establishing distribution networks or developing distribution strategies. | —0 |
Consult with product development personnel on product specifications such as design, color, or packaging. | —0 |
Use sales forecasting or strategic planning to ensure the sale and profitability of products, lines, or services, analyzing business developments and monitoring market trends. | —0 |
Coordinate or participate in promotional activities or trade shows, working with developers, advertisers, or production managers, to market products or services. | —0 |
Select products or accessories to be displayed at trade or special production shows. | —0 |
Consult with buying personnel to gain advice regarding the types of products or services expected to be in demand. | —0 |
Conduct economic or commercial surveys to identify potential markets for products or services. | —0 |
Consult with buying personnel to gain advice regarding environmentally sound or sustainable products. | —0 |
Develop business cases for environmental marketing strategies. | —0 |
Values in this tab are predicted labels, not observations. Eloundou et al. (2023) published two rating regimes — human raters and GPT-4 — and the β shown here is derived from the GPT-4 rater basis alone; the same task can take a different value under the other regime. The unit and the meaning differ from the observed shares (%) in the other tabs, so do not place them on the same axis.
| Task (O*NET 27.2) | βE1 + 0.5 × E2 |
|---|---|
Compile lists describing product or service offerings.O*NET Task ID 957 | 1.0 |
Develop pricing strategies, balancing firm objectives and customer satisfaction.O*NET Task ID 950 | 0.5 |
Identify, develop, or evaluate marketing strategy, based on knowledge of establishment objectives, market characteristics, and cost and markup factors.O*NET Task ID 951 | 0.5 |
Evaluate the financial aspects of product development, such as budgets, expenditures, research and development appropriations, or return-on-investment and profit-loss projections.O*NET Task ID 952 | 0.5 |
Negotiate contracts with vendors or distributors to manage product distribution, establishing distribution networks or developing distribution strategies.O*NET Task ID 955 | 0.5 |
Consult with product development personnel on product specifications, such as design, color, or packaging.O*NET Task ID 956 | 0.5 |
Use sales forecasting or strategic planning to ensure the sale and profitability of products, lines, or services, analyzing business developments and monitoring market trends.O*NET Task ID 958 | 0.5 |
Select products or accessories to be displayed at trade or special production shows.O*NET Task ID 959 | 0.5 |
Confer with legal staff to resolve problems, such as copyright infringement or royalty sharing with outside producers or distributors.O*NET Task ID 960 | 0.5 |
Coordinate or participate in promotional activities or trade shows, working with developers, advertisers, or production managers, to market products or services.O*NET Task ID 961 | 0.5 |
Advise business or other groups on local, national, or international factors affecting the buying or selling of products or services.O*NET Task ID 962 | 0.5 |
Initiate market research studies, or analyze their findings.O*NET Task ID 963 | 0.5 |
Consult with buying personnel to gain advice regarding the types of products or services expected to be in demand.O*NET Task ID 964 | 0.5 |
Conduct economic or commercial surveys to identify potential markets for products or services.O*NET Task ID 965 | 0.5 |
Consult with buying personnel to gain advice regarding environmentally sound or sustainable products.O*NET Task ID 19502 | 0.5 |
Develop business cases for environmental marketing strategies.O*NET Task ID 19503 | 0.5 |
Integrate environmental information into product or company marketing strategies, policies, or activities.O*NET Task ID 19504 | 0.5 |
Recommend modifications to products, packaging, production processes, or other characteristics to improve the environmental soundness or sustainability of products.O*NET Task ID 19505 | 0.5 |
Formulate, direct, or coordinate marketing activities or policies to promote products or services, working with advertising or promotion managers.O*NET Task ID 20709 | 0.5 |
Direct the hiring, training, or performance evaluations of marketing or sales staff and oversee their daily activities.O*NET Task ID 954 | 0.0 |
β = E1 + 0.5 × E2 · E1 = tasks where direct LLM access alone cuts time by at least 50%, E2 = tasks where software built on top of an LLM cuts time by at least 50%. Values take only 0 / 0.5 / 1.0.
Data sources & licenses — O*NET®, Anthropic Economic Index, Eloundou et al. (2023): see full notices on the Credits page
Todas as tarefas do O*NET 31.0 (20)
Todas as tarefas do O*NET 31.0 desta ocupação (em inglês, como publicadas; tipo de tarefa principal ou complementar). Os valores de exposição não constam desta lista; estão na tabela acima, ao lado de cada tarefa na redação da versão do O*NET usada por cada fonte.
| Tarefa (O*NET 31.0) | Tipo |
|---|---|
| Develop pricing strategies, balancing firm objectives and customer satisfaction. | Principal |
| Identify, develop, or evaluate marketing strategy, based on knowledge of establishment objectives, market characteristics, and cost and markup factors. | Principal |
| Evaluate the financial aspects of product development, such as budgets, expenditures, research and development appropriations, or return-on-investment and profit-loss projections. | Principal |
| Direct the hiring, training, or performance evaluations of marketing or sales staff and oversee their daily activities. | Principal |
| Consult with product development personnel on product specifications, such as design, color, or packaging. | Principal |
| Compile lists describing product or service offerings. | Principal |
| Use sales forecasting or strategic planning to ensure the sale and profitability of products, lines, or services, analyzing business developments and monitoring market trends. | Principal |
| Coordinate or participate in promotional activities or trade shows, working with developers, advertisers, or production managers, to market products or services. | Principal |
| Initiate market research studies, or analyze their findings. | Principal |
| Conduct economic or commercial surveys to identify potential markets for products or services. | Principal |
| Recommend modifications to products, packaging, production processes, or other characteristics to improve the environmental soundness or sustainability of products. | Principal |
| Formulate, direct, or coordinate marketing activities or policies to promote products or services, working with advertising or promotion managers. | Principal |
| Negotiate contracts with vendors or distributors to manage product distribution, establishing distribution networks or developing distribution strategies. | Complementar |
| Select products or accessories to be displayed at trade or special production shows. | Complementar |
| Confer with legal staff to resolve problems, such as copyright infringement or royalty sharing with outside producers or distributors. | Complementar |
| Advise business or other groups on local, national, or international factors affecting the buying or selling of products or services. | Complementar |
| Consult with buying personnel to gain advice regarding the types of products or services expected to be in demand. | Complementar |
| Consult with buying personnel to gain advice regarding environmentally sound or sustainable products. | Complementar |
| Develop business cases for environmental marketing strategies. | Complementar |
| Integrate environmental information into product or company marketing strategies, policies, or activities. | Complementar |
0,00/ 3· Índice de exposição a robôs
Escala, base e fonte
Cada tarefa física recebe uma nota de 0 a 3 conforme o ambiente em que robôs já implantados, vendidos ou demonstrados poderiam realizá-la (0 nenhum · 1 ambientes feitos para robôs, como uma célula de máquinas cercada ou uma linha de engarrafamento · 2 instalações estruturadas, como uma farmácia hospitalar ou um porto de contêineres · 3 ambientes não estruturados, como uma residência particular ou um canteiro de obras), e as notas são promediadas pela parcela do tempo de trabalho
Tarefas físicas entre as tarefas O*NET 29.3 desta ocupação
A Anthropic estimou as notas e as parcelas de tempo com o Claude Opus 5 usando pesquisa na web (situação em 2026).
O índice de exposição a robôs é uma medida diferente dos números de exposição à IA deste site e não pode ser somado a eles nem comparado com eles. Não mede a adoção real nem o custo, e 0 também abrange ocupações sem tarefas físicas.
Nota de cada tarefa física
Nenhuma das tarefas O*NET 29.3 desta ocupação é classificada como tarefa física.
Informação ocupacional
Perspetivas de emprego (BLS)
- Emprego, 2025
- 422K
- Emprego projetado, 2035
- 451K
- Variação (2025–35)
- +6,9%
- Salário anual mediano, 2025
- $166.790
- Escolaridade habitual para ingresso
- Bachelor's degree
Ligações à classificação coreana (KSCO)
Ligações da versão atual de Korea Occupation Direct Crosswalk v1.1, elaborado pela AI Changing Work. Os valores de relação são lidos a partir da ocupação O*NET-SOC.
| Código KSCO | Nome KSCO | Relação | Estado |
|---|---|---|---|
| 12201 | 마케팅 관리자 | Mesmo âmbito | confirmado |
| 13901 | 시장 및 여론 조사 관리자 | Sobrepõem-se, não são iguais | confirmado |
Definições de relação e estado(kr-direct v1.1)
Descrição ocupacional da OIT
A AI Changing Work vincula a esta ocupação os grupos de base da ISCO-08 abaixo aplicando, tal como publicadas, as tabelas de correspondência do Bureau of Labor Statistics dos EUA (BLS) (SOC 2018 para SOC 2010, SOC 2010 para ISCO-08), sem seleção caso a caso; cada vínculo pode ser total ou parcial.
- ISCO-08 1221Sales and Marketing Managers
Directores de vendas e marketing
Fonte: European Commission, DG EMPL — ESCO API 2026-08-08 (bridge v1.2.1)
Licença: CC BY 4.0 (EU Reuse Notice)
A definição, as tarefas e os exemplos abaixo são a descrição da OIT para esse grupo de base, não para esta ocupação.
Sales and marketing managers plan, direct and coordinate the sales and marketing activities of an enterprise or organization, or of enterprises that provide sales and marketing services to other enterprises and organizations.
Tarefas
- (a) planning and organizing special sales and marketing programmes based on sales records and market assessments;
- (b) determining price lists, discount and delivery terms, sales promotion budgets, sales methods, special incentives and campaigns;
- (c) establishing and directing operational and administrative procedures related to sales and marketing activities;
- (d) leading and managing the activities of sales and marketing staff;
- (e) planning and directing daily operations;
- (f) establishing and managing budgets and controlling expenditure to ensure the efficient use of resources;
- (g) overseeing the selection, training and performance of staff;
- (h) representing the enterprise or organization at sales and marketing conventions, trade exhibitions and other forums.
Ocupações de exemplo
Marketing manager · Sales manager
Sources: ILO ISCO-08 — details: Credits
Vocabulário ocupacional ESCO
Cada entrada abaixo está associada a esta ocupação no ESCO-O*NET Crosswalk publicado (versão 1, 2022). Os tipos de correspondência são os dessa tabela; a redação é da AI Changing Work.
- Gestor de marketing/Gestora de marketingESCO 1221.3.2Mesmo âmbito
Os gestores de marketing executam os esforços relacionados com as operações de marketing numa empresa. Desenvolvem estratégias e planos de marketing, especificando os custos e os recursos necessários. Analisam a rendibilidade desses planos, desenvolvem estratégias de fixação de preços e procuram sensibilizar os consumidores para os produtos e as empresas.
- Diretor de desenvolvimento de vestuário/Diretora de desenvolvimento de vestuárioESCO 1223.2.1.1Esta ocupação é mais ampla
Os diretores de desenvolvimento de vestuário definem conceitos de produtos que são coerentes com a estratégia de consumo e de marketing global. Recebem resultados científicos e especificações na base da apresentação e aplicação de todos os conceitos sazonais e estratégicos relevantes, incluindo distribuição por canal, produto, introduções de cor e variedades disponíveis. Asseguram a realização e a execução do orçamento. Gerem e executam a linha de produtos e o ciclo de vida da categoria, desde a determinação do conceito até às vendas e distribuição, contribuição para a análise do mercado, e tendências da indústria que influenciam os conceitos das categorias e os produtos.
- Responsável pela gestão de sóciosESCO 2431.12Esta ocupação é mais ampla
Os responsáveis pela gestão de sócios supervisionam e coordenam o plano de adesão de sócios, prestam apoio aos sócios existentes e estabelecem contactos com potenciais novos sócios. Analisam os relatórios sobre as tendências do mercado e desenvolvem planos de marketing em conformidade. Os responsáveis pela gestão de sócios acompanham e asseguram a eficiência dos processos, sistemas e estratégias.
- Diretor de marketing/Diretora de marketingESCO 1221.3Sobrepõem-se, não são iguais
Os diretores de marketing gerem as operações de marketing de alto nível numa empresa. Coordenam todos os esforços relacionados com as atividades de marketing, promoção e publicidade em unidades ou áreas geográficas. Asseguram que as diferentes atividades destinadas a sensibilizar os produtos são rentáveis para a empresa. Tomam decisões e elaboram relatórios sobre os projetos de marketing e os respetivos custos.
Fonte: European Commission, DG EMPL — ESCO API 2026-08-08 (bridge v1.2.1)
Licença: CC BY 4.0 (EU Reuse Notice)
ESCO reuse terms and the modification notice are in Credits.
Ligações à classificação francesa (ROME)
Ligações entre esta ocupação e fichas ROME 4.0, estabelecidas pela AI Changing Work com modelos de IA. As relações leem-se do lado desta ocupação. As ligações marcadas como «provisório» foram adotadas apenas com base nos julgamentos de dois avaliadores da mesma família de modelos (Claude), ou por uma regra do operador aplicada a esses julgamentos, pelo que se apoiam em evidências mais fracas do que as ligações confirmadas.
| Código ROME | Designação ROME (francês) | Relação |
|---|---|---|
| C1101 | Chargé / Chargée de produit en assurances | Esta ocupação é mais ampla |
| M1705 | Responsable marketing | Esta ocupação é mais ampla |
| M1711 | Directeur / Directrice du marketing | Esta ocupação é mais ampla |
| M1716 | Directeur / Directrice marketing digital | Esta ocupação é mais ampla |
| M1721 | Chef / Cheffe de projet édition phonographique | Esta ocupação é mais ampla |
| C1204 | Gestionnaire de produits bancaires | Esta ocupação é mais amplaprovisório |
| G1308 | Chef / Cheffe de produit touristique | Esta ocupação é mais amplaprovisório |
| M1709 | Chef / Cheffe de gamme en industrie pharmaceutique | Esta ocupação é mais amplaprovisório |
| E1127 | Brand content manager | Relacionada, não correspondente |
| G1105 | Directeur / Directrice d'office du tourisme | Relacionada, não correspondente |
| G1108 | Directeur / Directrice de pays d'accueil touristique | Relacionada, não correspondente |
| M1427 | Animateur / Animatrice de réseau d'entreprises | Relacionada, não correspondente |
| M1703 | Chef / Cheffe de produit | Relacionada, não correspondente |
| M1708 | Directeur / Directrice de l'accès au marché en industrie pharmaceutique | Relacionada, não correspondente |
| M1717 | Responsable innovation | Relacionada, não correspondente |
| M1707 | Responsable du développement commercial | Relacionada, não correspondenteprovisório |
| M1712 | Directeur / Directrice de l'information promotionnelle du médicament en industrie pharmaceutique | Relacionada, não correspondenteprovisório |
Source: France Travail — Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois (ROME 4.0), version 61, last updated 15 June 2026 (https://www.data.gouv.fr/datasets/repertoire-operationnel-des-metiers-et-des-emplois-rome). Licence Ouverte 2.0.
ROME codes and titles are reproduced unchanged; the links to O*NET-SOC occupations are AI Changing Work's own judgment and are not a France Travail correspondence.
(AI Changing Work link release: fr-direct v1)
Ligações à classificação espanhola (CNO-11)
Ligações entre esta ocupação e ocupações CNO-11, estabelecidas pela AI Changing Work com modelos de IA. As relações leem-se do lado desta ocupação.
| Código CNO-11 | Designação CNO-11 (espanhol) | Relação |
|---|---|---|
| 1221 | Directores comerciales y de ventas | Esta ocupação é mais restrita |
Source: Instituto Nacional de Estadística (INE), National Classification of Occupations 2011 (CNO-11, Royal Decree 1591/2010) — www.ine.es · Licensed CC BY 4.0. CNO-11 codes and Spanish titles are reproduced unchanged; the links to O*NET occupations are AI Changing Work's own judgment and are not an INE correspondence.
(AI Changing Work link release: es-direct v1)
Ligações à classificação alemã (KldB)
Ligações entre esta ocupação e ocupações KldB, estabelecidas pela AI Changing Work com modelos de IA. As relações leem-se do lado desta ocupação.
| Código KldB | Designação KldB (alemão) | Relação |
|---|---|---|
| 92194 | Führungskräfte - Werbung und Marketing | Mesmo âmbito |
| 92114 | Berufe in Werbung und Marketing - hoch komplexe Tätigkeiten | Sobrepõem-se, não são iguais |
| 62514 | Berufe im Buchhandel - hoch komplexe Tätigkeiten | Relacionada, não correspondenteprovisório |
| 63114 | Tourismuskaufleute - hoch komplexe Tätigkeiten | Relacionada, não correspondenteprovisório |
| 92304 | Verlags- und Medienkaufleute (ohne Spezialisierung) - hoch komplexe Tätigkeiten | Relacionada, não correspondenteprovisório |
Source: © Statistik der Bundesagentur für Arbeit — Klassifikation der Berufe 2010 – überarbeitete Fassung 2020, https://statistik.arbeitsagentur.de. KldB codes and titles are reproduced unchanged; the links to O*NET occupations are AI Changing Work's own mapping (eigene Zuordnung) and are not a Bundesagentur für Arbeit correspondence.
(AI Changing Work link release: de-direct v1)
Ligações à classificação japonesa (JSCO)
Ligações entre esta ocupação e ocupações JSCO, estabelecidas pela AI Changing Work com modelos de IA. As relações leem-se do lado desta ocupação.
| Código JSCO | Designação JSCO (japonês) | Relação |
|---|---|---|
| 031 | 会社管理職員 | Esta ocupação é mais restritaprovisório |
Source: Ministry of Internal Affairs and Communications (MIC), Japan Standard Occupational Classification (Dec. 2009, MIC Notification No. 555). JSCO codes and Japanese titles are reproduced unchanged; the links to O*NET occupations are AI Changing Work's own judgment and are not a MIC correspondence.
(AI Changing Work link release: jp-direct v1)
Fontes de dados e licenças desta página, e avisos de modificação e tradução da AI Changing Work: Créditos e fontes