- Código O*NET-SOC
- 27-1011.00
Formulate design concepts and presentation approaches for visual productions and media, such as print, broadcasting, video, and film. Direct workers engaged in artwork or layout design.
- Fuente de datos: BLSPublicado: 2026-08
Muy alto· relativa
BajoCuatro bandas relativasMuy altoValor por grupo ocupacional
Escala, base y fuente
Cuatro bandas relativas (Bajo / Moderado / Alto / Muy alto)
831 ocupaciones detalladas de la tabla de proyecciones de empleo de BLS. El valor se asigna por código de la National Employment Matrix (NEM), de modo que las ocupaciones que comparten un código NEM reciben la misma banda
- Fuente de datos: AnthropicPublicado: 2026-03
0,210
0,000Rango de los valores aquí recogidos0,745Escala, base y fuente
Índice de exposición observada, 0–1 tal como se publica
Mapeado sobre tareas de O*NET
Publicado por ocupación SOC 2018; toda ocupación O*NET con el mismo código SOC 2018 recibe este valor
- Fuente de datos: ILOPublicado: 2025
0,37
0,09Rango de los valores aquí recogidos0,70Valor por grupo ocupacional
Escala, base y fuente
Índice de exposición a la IA generativa, 0–1 tal como se publica
Publicado por grupo primario ISCO-08. Vinculado a esta ocupación, total o parcialmente, aplicando tal como se publicaron las tablas de correspondencia de la U.S. Bureau of Labor Statistics (ISCO-08 a SOC 2010, SOC 2010 a SOC 2018)
Qué tipo de cifra publica esta fuente
La categoría de BLS es un rango relativo, no un nivel absoluto, y tampoco es una medición de primera mano: agrupa en cuatro bandas los rangos percentiles de la ocupación en varios estudios publicados. No es una previsión de empleo ni de salarios, no es una probabilidad de adopción y no distingue entre automatización y aumento.
Task-level exposure
Ver 9 tareas ocultas16 tareas evaluadas · 15 tareas con β ≥ 0,5 (93,8%)
β = exposición directa (E1) + 0,5 × exposición con herramientas disponibles (E2), según la definición del repositorio de origen.
- Unidad de origen: tareas de O*NET 27.2 → código de ocupación de O*NET 31.0
- Todas las tareas puntuadas figuran en la lista de tareas de O*NET 31.0.
- Fuente
- OpenAI "GPTs are GPTs" exposure rubric
- Versión
- gh-main-0471612
- Licencia
- MIT License, Copyright (c) 2024 OpenAI
| Task (O*NET 20.1) | Claude.aiRaw / share % | APIRaw / share % |
|---|---|---|
Create custom illustrations or other graphic elements.27-1011.00 | 0.084838.9 | 0.039381.2 |
Prepare detailed storyboards showing sequence and timing of story development for television production.27-1011.00 | 0.060227.6 | —0 |
Confer with clients to determine objectives, budget, background information, and presentation approaches, styles, and techniques.27-1011.00 | 0.048422.2 | 0.00469.5 |
Mark up, paste, and complete layouts and write typography instructions to prepare materials for typesetting or printing.27-1011.00 | 0.01054.8 | 0.00255.2 |
Research current trends and new technology, such as printing production techniques, computer software, and design trends.27-1011.00 | 0.00833.8 | —0 |
Formulate basic layout design or presentation approach and specify material details, such as style and size of type, photographs, graphics, animation, video, and sound.27-1011.00 | 0.00421.9 | 0.00204.1 |
Confer with creative, art, copywriting, or production department heads to discuss client requirements and presentation concepts and to coordinate creative activities.27-1011.00 | 0.00150.7 | —0 |
Values in this tab are predicted labels, not observations. Eloundou et al. (2023) published two rating regimes — human raters and GPT-4 — and the β shown here is derived from the GPT-4 rater basis alone; the same task can take a different value under the other regime. The unit and the meaning differ from the observed shares (%) in the other tabs, so do not place them on the same axis.
| Task (O*NET 27.2) | βE1 + 0.5 × E2 |
|---|---|
Review and approve art materials, copy materials, and proofs of printed copy developed by staff members.O*NET Task ID 285 | 1.0 |
Formulate basic layout design or presentation approach and specify material details, such as style and size of type, photographs, graphics, animation, video, and sound.O*NET Task ID 284 | 0.5 |
Manage own accounts and projects, working within budget and scheduling requirements.O*NET Task ID 286 | 0.5 |
Present final layouts to clients for approval.O*NET Task ID 288 | 0.5 |
Confer with clients to determine objectives, budget, background information, and presentation approaches, styles, and techniques.O*NET Task ID 289 | 0.5 |
Hire, train, and direct staff members who develop design concepts into art layouts or who prepare layouts for printing.O*NET Task ID 290 | 0.5 |
Work with creative directors to develop design solutions.O*NET Task ID 291 | 0.5 |
Review illustrative material to determine if it conforms to standards and specifications.O*NET Task ID 292 | 0.5 |
Attend photo shoots and printing sessions to ensure that the products needed are obtained.O*NET Task ID 293 | 0.5 |
Create custom illustrations or other graphic elements.O*NET Task ID 294 | 0.5 |
Mark up, paste, and complete layouts and write typography instructions to prepare materials for typesetting or printing.O*NET Task ID 295 | 0.5 |
Negotiate with printers and estimators to determine what services will be performed.O*NET Task ID 296 | 0.5 |
Conceptualize and help design interfaces for multimedia games, products, and devices.O*NET Task ID 297 | 0.5 |
Prepare detailed storyboards showing sequence and timing of story development for television production.O*NET Task ID 298 | 0.5 |
Research current trends and new technology, such as printing production techniques, computer software, and design trends.O*NET Task ID 20242 | 0.5 |
β = E1 + 0.5 × E2 · E1 = tasks where direct LLM access alone cuts time by at least 50%, E2 = tasks where software built on top of an LLM cuts time by at least 50%. Values take only 0 / 0.5 / 1.0.
Data sources & licenses — O*NET®, Anthropic Economic Index, Eloundou et al. (2023): see full notices on the Credits page
Todas las tareas de O*NET 31.0 (16)
Todas las tareas de O*NET 31.0 de esta ocupación (en inglés, tal como se publicaron; tipo de tarea principal o complementaria). Los valores de exposición no figuran en esta lista; están en la tabla de arriba, junto a cada tarea con la redacción de la versión de O*NET que usó cada fuente.
| Tarea (O*NET 31.0) | Tipo |
|---|---|
| Formulate basic layout design or presentation approach and specify material details, such as style and size of type, photographs, graphics, animation, video, and sound. | Principal |
| Review and approve art materials, copy materials, and proofs of printed copy developed by staff members. | Principal |
| Manage own accounts and projects, working within budget and scheduling requirements. | Principal |
| Confer with creative, art, copywriting, or production department heads to discuss client requirements and presentation concepts and to coordinate creative activities. | Principal |
| Present final layouts to clients for approval. | Principal |
| Confer with clients to determine objectives, budget, background information, and presentation approaches, styles, and techniques. | Principal |
| Hire, train, and direct staff members who develop design concepts into art layouts or who prepare layouts for printing. | Principal |
| Work with creative directors to develop design solutions. | Principal |
| Review illustrative material to determine if it conforms to standards and specifications. | Principal |
| Attend photo shoots and printing sessions to ensure that the products needed are obtained. | Principal |
| Create custom illustrations or other graphic elements. | Principal |
| Research current trends and new technology, such as printing production techniques, computer software, and design trends. | Principal |
| Mark up, paste, and complete layouts and write typography instructions to prepare materials for typesetting or printing. | Complementaria |
| Negotiate with printers and estimators to determine what services will be performed. | Complementaria |
| Conceptualize and help design interfaces for multimedia games, products, and devices. | Complementaria |
| Prepare detailed storyboards showing sequence and timing of story development for television production. | Complementaria |
0,00/ 3· Índice de exposición a robots
Escala, base y fuente
Cada tarea física se califica de 0 a 3 según el entorno en el que robots ya implantados, vendidos o demostrados podrían realizarla (0 ninguno · 1 entornos diseñados para robots, como una celda de máquinas vallada o una línea de embotellado · 2 instalaciones estructuradas, como una farmacia hospitalaria o un puerto de contenedores · 3 entornos no estructurados, como un hogar particular o una obra de construcción), y las calificaciones se promedian según la proporción del tiempo de trabajo
Tareas físicas entre las tareas O*NET 29.3 de esta ocupación
Anthropic estimó las calificaciones y las proporciones de tiempo con Claude Opus 5 mediante búsqueda web (situación en 2026).
El índice de exposición a robots es una medida distinta de las cifras de exposición a la IA de este sitio y no puede sumarse a ellas ni compararse con ellas. No mide la adopción real ni el coste, y el 0 también incluye ocupaciones sin tareas físicas.
Calificación de cada tarea física
Ninguna de las tareas O*NET 29.3 de esta ocupación está clasificada como tarea física.
Información ocupacional
Perspectivas de empleo (BLS)
- Empleo, 2025
- 140K
- Empleo proyectado, 2035
- 146K
- Variación (2025–35)
- +4,2%
- Salario anual mediano, 2025
- $114.850
- Formación habitual para acceder
- Bachelor's degree
Vínculos con la clasificación coreana (KSCO)
Vínculos de la versión vigente de Korea Occupation Direct Crosswalk v1.1, elaborado por AI Changing Work. Los valores de relación se leen desde la ocupación O*NET-SOC.
| Código KSCO | Nombre KSCO | Relación | Estado |
|---|---|---|---|
| 13402 | 디자인 관련 관리자 | Se solapan, no son iguales | confirmado |
| 29312 | 기술 감독 | Relacionada, no equivalente | confirmado |
Definiciones de relación y estado(kr-direct v1.1)
Descripción ocupacional de la OIT
AI Changing Work vincula a esta ocupación los grupos primarios de la ISCO-08 que figuran abajo aplicando, tal como se publicaron, las tablas de correspondencia de la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. (BLS) (SOC 2018 a SOC 2010, SOC 2010 a ISCO-08), sin selección caso por caso; cada vínculo puede ser total o parcial.
- ISCO-08 2654Film, Stage and Related Directors and Producers
Directores de cine, de teatro y afines
La definición, las tareas y los ejemplos que siguen son la descripción que hace la OIT de ese grupo primario, no de esta ocupación.
Film, stage and related directors and producers oversee and control the technical and artistic aspects of motion pictures, television or radio productions and stage shows.
Tareas
- (a) choosing writers, studying scripts to determine artistic interpretation, and instructing actors on acting methods;
- (b) directing all aspects of dramatic productions on stage, television, radio or in motion pictures, including choice of actors, and final decisions concerning costumes, set designs, sound or lighting effects;
- (c) planning, organizing and controlling the various stages and scheduling involved in the production of presentations, motion pictures, television shows and radio programmes;
- (d) engaging and supervising all technical personnel, and determining the treatment, scope and scheduling of production;
- (e) maintaining production archives and negotiating royalties;
- (f) creating, planning, writing scripts for recording, videotaping and editing programmes;
- (g) supervising the positioning of scenery, props and lighting and sound equipment.
Ocupaciones de ejemplo
Documentary director · Film editor · Motion picture director · Photography director · Stage director · Technical director · Technical television or radio director · Theatre producer
Sources: ILO ISCO-08 — details: Credits
Vocabulario ocupacional ESCO
Cada entrada de abajo está emparejada con esta ocupación en el ESCO-O*NET Crosswalk publicado (versión 1, 2022). Los tipos de correspondencia son los de esa tabla; la redacción es de AI Changing Work.
- director artístico/director artísticaESCO 2166.4Mismo alcance
Los directores artísticos diseñan la disposición visual de un concepto. Crean diseños innovadores, desarrollan proyectos artísticos y gestionan la cooperación entre todos los aspectos implicados. Los directores artísticos desempeñan labores creativas en el teatro, el marketing, la publicidad, los vídeos y las películas, la moda o las empresas en línea. Se aseguran de que el trabajo realizado resulte visualmente atractivo para el público.
- director creativo/directora creativaESCO 2431.7Esta ocupación es más amplia
Los directores creativos gestionan el equipo responsable de la creación de publicidad y anuncios. Supervisan todo el proceso de creación. Los directores creativos presentan los diseños de su equipo al cliente.
- director de animación/directora de animaciónESCO 2166.4.1Esta ocupación es más amplia
Los directores de animación supervisan y contratan a artistas multimedia. Son responsables de la calidad de la animación, así como de que la producción se entregue a tiempo y no se pase del presupuesto acordado.
- director de cine y televisión/directora de cine y televisiónESCO 2166.4.8Esta ocupación es más amplia
Los directores de cine y televisión son responsables de toda la producción de una película o de un programa de televisión. Montan y traducen el guion a imágenes audiovisuales. Supervisan y gestionan al equipo técnico del vídeo o de la película. Transmiten su visión creativa con respecto a los intérpretes, los operadores de equipos de audio y vídeo, los técnicos de iluminación, etc. y los dirigen. También supervisan el montaje del metraje.
- director técnico de efectos especiales de vuelo/directora técnica de efectos especiales de vueloESCO 3435.9Esta ocupación es más amplia
Los directores técnicos de efectos especiales de vuelo diseñan efectos especiales para personas que tienen que volar en un espectáculo y supervisan o efectúan su ejecución. Su trabajo se basa en la investigación y la visión artística. Su diseño recibe influencias e influye en otros diseños, y debe ser conforme a dichos proyectos y a la visión artística general. Forman a los actores para la coreografía aérea y los orientan durante el espectáculo. Por lo tanto, los directores técnicos de efectos especiales de vuelo trabajan en estrecha colaboración con los directores artísticos, los operarios, los artistas y el equipo artístico. Los directores técnicos de efectos especiales de vuelo preparan y supervisan el montaje, realizan controles de seguridad y ponen en funcionamiento los sistemas de vuelo de personas. Están formados para reaccionar de forma adecuada a las emergencias que puedan surgir en relación con el espectáculo aéreo. Su trabajo se basa en planos, instrucciones y cálculos. La manipulación de las personas en altura, cerca o por encima de los artistas y el público hace que esta sea una ocupación de alto riesgo.
- diseñador de producción/diseñadora de producciónESCO 2166.4.5Esta ocupación es más amplia
Los diseñadores de producción son responsables de la apariencia completa (estilo, color y ubicación) de programas de televisión, series, películas y anuncios. Crean el concepto visual de toda la producción, que comprende el diseño, la iluminación, el vestuario y los ángulos de cámara. Trabajan conjuntamente con el director, los diseñadores y supervisan el departamento artístico. Asimismo, elaboran bocetos, dibujos, investigación de coloración y ubicación y asesoran al director en materia de atrezo y configuración de escena.
- regidor/regidoraESCO 3435.20Esta ocupación es más amplia
Los regidores coordinan y supervisan la preparación y ejecución de los espectáculos para garantizar que la imagen escénica y las acciones en el escenario se ajustan a la visión artística del director y del equipo artístico. Identifican las necesidades y hacen seguimientos de los procesos técnicos y artísticos durante los ensayos y espectáculos y eventos en directo según el proyecto artístico, las características del escenario y las condiciones técnicas, económicas, de personal y de seguridad.
- director técnico/directora técnicaESCO 2166.4.7Se solapan, no son iguales
Los directores técnicos elaboran las visiones artísticas de los creadores respetando ciertas restricciones técnicas. Coordinan las operaciones de varias unidades de producción, como la escena, el vestuario, el sonido y la iluminación, así como el maquillaje. Adaptan el prototipo y estudian la viabilidad, la aplicación, el funcionamiento y el seguimiento técnico del proyecto artístico. También son responsables de los equipos de escena y de los equipos técnicos.
Fuente: European Commission, DG EMPL — ESCO API 2026-08-08 (bridge v1.2.1)
Licencia: CC BY 4.0 (EU Reuse Notice)
ESCO reuse terms and the modification notice are in Credits.
Vínculos con la clasificación francesa (ROME)
Vínculos entre esta ocupación y fichas ROME 4.0, establecidos por AI Changing Work con modelos de IA. Las relaciones se leen desde el lado de esta ocupación. Los vínculos marcados como «provisional» se adoptaron basándose únicamente en los juicios de dos evaluadores de la misma familia de modelos (Claude), o mediante una regla del operador aplicada a esos juicios, por lo que se sustentan en evidencia más débil que los vínculos confirmados.
| Código ROME | Denominación ROME (francés) | Relación |
|---|---|---|
| E1129 | Directeur / Directrice artistique communication | Esta ocupación es más ampliaprovisional |
| E1128 | Directeur / Directrice de création | Se solapan, no son igualesprovisional |
| L1524 | Chef décorateur / Cheffe décoratrice spectacle | Relacionada, no equivalenteprovisional |
Source: France Travail — Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois (ROME 4.0), version 61, last updated 15 June 2026 (https://www.data.gouv.fr/datasets/repertoire-operationnel-des-metiers-et-des-emplois-rome). Licence Ouverte 2.0.
ROME codes and titles are reproduced unchanged; the links to O*NET-SOC occupations are AI Changing Work's own judgment and are not a France Travail correspondence.
(AI Changing Work link release: fr-direct v1)
Vínculos con la clasificación española (CNO-11)
Vínculos entre esta ocupación y ocupaciones CNO-11, establecidos por AI Changing Work con modelos de IA. Las relaciones se leen desde el lado de esta ocupación.
| Código CNO-11 | Denominación CNO-11 (español) | Relación |
|---|---|---|
| 2484 | Diseñadores gráficos y multimedia | Esta ocupación es más estrecha |
Source: Instituto Nacional de Estadística (INE), National Classification of Occupations 2011 (CNO-11, Royal Decree 1591/2010) — www.ine.es · Licensed CC BY 4.0. CNO-11 codes and Spanish titles are reproduced unchanged; the links to O*NET occupations are AI Changing Work's own judgment and are not an INE correspondence.
(AI Changing Work link release: es-direct v1)
Vínculos con la clasificación alemana (KldB)
Vínculos entre esta ocupación y ocupaciones KldB, establecidos por AI Changing Work con modelos de IA. Las relaciones se leen desde el lado de esta ocupación.
| Código KldB | Denominación KldB (alemán) | Relación |
|---|---|---|
| 23294 | Führungskräfte - Technische Mediengestaltung | Mismo alcanceprovisional |
| 23293 | Aufsichtskräfte - Technische Mediengestaltung | Relacionada, no equivalenteprovisional |
| 94693 | Aufsichtskräfte - Bühnen- und Kostümbildnerei, Requisite | Relacionada, no equivalenteprovisional |
Source: © Statistik der Bundesagentur für Arbeit — Klassifikation der Berufe 2010 – überarbeitete Fassung 2020, https://statistik.arbeitsagentur.de. KldB codes and titles are reproduced unchanged; the links to O*NET occupations are AI Changing Work's own mapping (eigene Zuordnung) and are not a Bundesagentur für Arbeit correspondence.
(AI Changing Work link release: de-direct v1)
Vínculos con la clasificación japonesa (JSCO)
Vínculos entre esta ocupación y ocupaciones JSCO, establecidos por AI Changing Work con modelos de IA. Las relaciones se leen desde el lado de esta ocupación.
| Código JSCO | Denominación JSCO (japonés) | Relación |
|---|---|---|
| 224 | デザイナー | Relacionada, no equivalente |
Source: Ministry of Internal Affairs and Communications (MIC), Japan Standard Occupational Classification (Dec. 2009, MIC Notification No. 555). JSCO codes and Japanese titles are reproduced unchanged; the links to O*NET occupations are AI Changing Work's own judgment and are not a MIC correspondence.
(AI Changing Work link release: jp-direct v1)
Fuentes de datos y licencias de esta página, y avisos de modificación y traducción de AI Changing Work: Créditos y fuentes