숙박 시설 관리자
경영AI 노출도
- 데이터 출처: BLS발행 시점: 2026-08
높음· 상대
낮음4단계 상대 범주매우 높음직업군 단위 값
척도 · 모수 · 출처
4단계 상대 범주 (낮음 / 보통 / 높음 / 매우 높음)
BLS 고용전망 표의 세부직업 831개 기준. 값은 NEM(전국고용매트릭스) 코드 단위로 부여되므로, 같은 NEM 코드를 쓰는 직업은 같은 밴드를 받습니다
- 데이터 출처: Anthropic발행 시점: 2026-03
0.121
0.000여기 실린 값의 범위0.745척도 · 모수 · 출처
- 데이터 출처: ILO발행 시점: 2025
0.37
0.09여기 실린 값의 범위0.70직업군 단위 값
척도 · 모수 · 출처
생성형 AI 노출 지수, 발행된 그대로 0–1
ISCO-08 직업군 단위 — 같은 코드를 쓰는 직업은 모두 같은 값
본 사이트 산출이며 ILO가 발행한 수치가 아닙니다. 본 사이트가 ILO 데이터셋에 연결한 직업 1,012개 가운데 이 값 이상인 직업이 53%입니다.
이 원천이 어떤 종류의 값인가
BLS 범주는 절대 수준이 아니라 상대 순위이며, 1차 측정도 아닙니다. 여러 선행 연구가 매긴 직업별 백분위 순위를 4단계로 묶은 값입니다. 고용·임금 예측도, 도입 확률도 아니며 자동화와 증강을 구분하지 않습니다.
작업별 노출도
노출된 작업만| 작업 | Claude.ai원천값 / 비중 % |
|---|---|
부서나 사업장 운영에 관한 정책과 절차를 수립하고 시행한다.Develop and implement policies and procedures for the operation of a department or establishment. 11-9081 | 0.008731.6 |
총회·연회·리셉션과 그 밖의 행사 세부 사항을 잡고 계획하기 위해 고객과 만난다.Meet with clients to schedule and plan details of conventions, banquets, receptions and other functions. 11-9081 | 0.005620.3 |
호텔이나 모텔의 프런트 업무를 조율하고 문제를 해결한다.Coordinate front-office activities of hotels or motels, and resolve problems. 11-9081 | 0.004315.6 |
숙소를 보여주거나 임대하거나 배정한다.Show, rent, or assign accommodations. 11-9081 | 0.003412.3 |
호텔 정책과 서비스에 관한 문의에 답변하고 투숙객의 불만을 해결한다.Answer inquiries pertaining to hotel policies and services, and resolve occupants' complaints. 11-9081 | 0.003010.8 |
임시나 상설 숙박 시설을 관리하고 유지보수한다.Manage and maintain temporary or permanent lodging facilities. 11-9081 | 0.00269.4 |
| 모든 표면에서 관측 없음 18건 — 원천에 해당 릴리스 행이 없는 태스크입니다. 비중 0은 표시 단계의 구성비이고, 부재는 원천값 칸의 —가 나타냅니다. | |
손님을 맞이하고 투숙 등록을 처리한다.Greet and register guests. | —0 |
작업자에게 임무를 배정하고 교대 일정을 짠다.Assign duties to workers, and schedule shifts. | —0 |
객실 요금 책정, 예산 수립, 부서별 자금 배분 같은 재무 업무에 참여한다.Participate in financial activities, such as the setting of room rates, the establishment of budgets, and the allocation of funds to departments. | —0 |
호텔 활동의 조율이 이루어지도록 다른 관리자와 협의하고 협력한다.Confer and cooperate with other managers to ensure coordination of hotel activities. | —0 |
운영이 효율적으로 이뤄지고 시설의 정책과 절차가 지켜지도록 직원의 실적을 관찰·감시한다.Observe and monitor staff performance to ensure efficient operations and adherence to facility's policies and procedures. | —0 |
직원을 교육한다.Train staff members. | —0 |
객실·공용 구역·부지의 청결과 외관을 점검한다.Inspect guest rooms, public areas, and grounds for cleanliness and appearance. | —0 |
부서 업무와 관련해 필요한 서류를 작성한다.Prepare required paperwork pertaining to departmental functions. | —0 |
지원자를 면접하고 채용한다.Interview and hire applicants. | —0 |
소모품을 구매하고, 배송·세탁·유지보수 및 수리·쓰레기 수거 같은 외부 서비스를 주선한다.Purchase supplies, and arrange for outside services, such as deliveries, laundry, maintenance and repair, and trash collection. | —0 |
전화 응대 서비스를 준비하고, 우편물과 소포를 전달하거나 식사와 오락 장소에 관한 질문에 답변한다.Arrange telephone answering services, deliver mail and packages, or answer questions regarding locations for eating and entertainment. | —0 |
마케팅과 홍보 활동을 수행한다.Perform marketing and public relations activities. | —0 |
사전 등록비를 받아 처리하고, 확인서를 우편으로 보내며, 등록을 받을 수 없을 때는 수표를 반환한다.Receive and process advance registration payments, mail letters of confirmation, or return checks when registrations cannot be accepted. | —0 |
객실을 점검하고 식탁을 차리거나 세탁을 해서 직원을 돕는다.Provide assistance to staff members by inspecting rooms, setting tables, or doing laundry. | —0 |
호텔이나 시설의 매출 활동을 감시한다.Monitor the revenue activity of the hotel or facility. | —0 |
대금을 수납하고 자금과 지출에 관한 데이터를 기록한다.Collect payments and record data pertaining to funds and expenditures. | —0 |
특정 시설에서 열릴 회의를 위해 직원과 컨벤션 인력의 업무를 정리하고 조율한다.Organize and coordinate the work of staff and convention personnel for meetings to be held at a particular facility. | —0 |
손님을 위해 지역 투어와 관광지 입장권을 예약한다.Book tickets for guests for local tours and attractions. | —0 |
이 탭의 값은 관측이 아니라 예측 라벨입니다. Eloundou et al.(2023)은 인간 평가자와 GPT-4 두 평가 기준을 공개했고, 이 표의 β는 그중 GPT-4 평가 기준 하나로만 유도한 값입니다 — 평가 기준이 다르면 같은 태스크라도 값이 달라질 수 있습니다. 다른 탭의 관측 비중(%)과는 단위도 의미도 다르니 같은 축에 놓고 비교하지 마세요.
| 작업 | βE1 + 0.5 × E2 |
|---|---|
부서 업무와 관련해 필요한 서류를 작성한다.Prepare required paperwork pertaining to departmental functions. O*NET 태스크 ID 1117 | 1.0 |
손님을 맞이하고 투숙 등록을 처리한다.Greet and register guests. O*NET 태스크 ID 1104 | 0.5 |
호텔 정책과 서비스에 관한 문의에 답변하고 투숙객의 불만을 해결한다.Answer inquiries pertaining to hotel policies and services, and resolve occupants' complaints. O*NET 태스크 ID 1105 | 0.5 |
작업자에게 임무를 배정하고 교대 일정을 짠다.Assign duties to workers, and schedule shifts. O*NET 태스크 ID 1106 | 0.5 |
호텔이나 모텔의 프런트 업무를 조율하고 문제를 해결한다.Coordinate front-office activities of hotels or motels, and resolve problems. O*NET 태스크 ID 1107 | 0.5 |
객실 요금 책정, 예산 수립, 부서별 자금 배분 같은 재무 업무에 참여한다.Participate in financial activities, such as the setting of room rates, the establishment of budgets, and the allocation of funds to departments. O*NET 태스크 ID 1108 | 0.5 |
임시나 상설 숙박 시설을 관리하고 유지보수한다.Manage and maintain temporary or permanent lodging facilities. O*NET 태스크 ID 1111 | 0.5 |
운영이 효율적으로 이뤄지고 시설의 정책과 절차가 지켜지도록 직원의 실적을 관찰·감시한다.Observe and monitor staff performance to ensure efficient operations and adherence to facility's policies and procedures. O*NET 태스크 ID 1112 | 0.5 |
숙소를 보여주거나 임대하거나 배정한다.Show, rent, or assign accommodations. O*NET 태스크 ID 1114 | 0.5 |
부서나 사업장 운영에 관한 정책과 절차를 수립하고 시행한다.Develop and implement policies and procedures for the operation of a department or establishment. O*NET 태스크 ID 1115 | 0.5 |
호텔 활동의 조율이 이루어지도록 다른 관리자와 협의하고 협력한다.Confer and cooperate with other managers to ensure coordination of hotel activities. O*NET 태스크 ID 1109 | 0.0 |
직원을 교육한다.Train staff members. O*NET 태스크 ID 1113 | 0.0 |
객실을 점검하고 식탁을 차리거나 세탁을 해서 직원을 돕는다.Provide assistance to staff members by inspecting rooms, setting tables, or doing laundry. O*NET 태스크 ID 1125 | 0.0 |
β = E1 + 0.5 × E2 · E1 = LLM에 직접 접근하는 것만으로 소요시간이 50% 이상 줄어드는 태스크, E2 = LLM 위에 별도 소프트웨어를 얹으면 50% 이상 줄어드는 태스크. 값은 0 / 0.5 / 1.0 세 단계뿐입니다.
데이터 출처·라이선스 — O*NET®, Anthropic Economic Index, Eloundou et al. (2023): 상세 고지는 크레딧 및 출처 페이지 참조