First-Line Supervisors of Farming, Fishing, and Forestry Workers

Farming, Fishing, and Forestry Occupations
رمز O*NET-SOC
45-1011.00

Directly supervise and coordinate the activities of agricultural, forestry, aquacultural, and related workers.

  • مصدر البيانات: BLSتاريخ النشر: 2026-08

    منخفض· نسبي

    منخفضأربع فئات نسبيةمرتفع جدًا

    قيمة على مستوى المجموعة المهنية

    المقياس والأساس والمصدر

    أربع فئات نسبية (منخفض / متوسط / مرتفع / مرتفع جدًا)

    831 مهنة تفصيلية في جدول توقعات التوظيف لدى BLS. وتُسند القيمة على مستوى رمز مصفوفة التوظيف الوطنية (NEM)، فالمهن التي تشترك في الرمز نفسه تأخذ النطاق نفسه

    مجموعة البيانات المصدر (تنزيل ملف XLSX)

  • مصدر البيانات: Anthropicتاريخ النشر: 2026-03

    0.000

    0.000نطاق القيم المعروضة هنا0.745
    المقياس والأساس والمصدر

    مؤشر التعرّض المرصود، 0–1 كما نُشر

    مربوط بمهام O*NET

    منشورة لكل مهنة في SOC 2018؛ وكل مهنة في O*NET تحمل رمز SOC 2018 نفسه تأخذ هذه القيمة

    مجموعة البيانات المصدر (تنزيل ملف CSV)

  • مصدر البيانات: ILOتاريخ النشر: 2025

    0.09–0.22· 13 مجموعة ISCO-08

    المقياس والأساس والمصدر

    مؤشر التعرّض للذكاء الاصطناعي التوليدي، 0–1 كما نُشر

    قيمة منشورة على مستوى مجموعة الوحدة في ISCO-08. رُبطت بهذه المهنة بتطبيق جداول التناظر الرسمية لمكتب إحصاءات العمل الأمريكي (BLS) (من ISCO-08 إلى SOC 2010، ومن SOC 2010 إلى SOC 2018) كما نُشرت، والتناظر كلي أو جزئي

    مجموعة البيانات المصدر (تنزيل ملف PDF)

ما نوع القيمة التي ينشرها هذا المصدر

فئة BLS رتبة نسبية لا مستوى مطلق، وليست قياسًا مباشرًا: فهي تجمع الرتب المئينية للمهنة في عدة دراسات منشورة في أربع فئات. وهي ليست توقّعًا للتوظيف أو الأجور، ولا احتمالًا للتبني، ولا تفرّق بين الأتمتة والتعزيز.

قيمة ILO لكل مجموعة ISCO-08 مرتبطة
  • ISCO-08 6111Field Crop and Vegetable Growers0.18
  • ISCO-08 6112Tree and Shrub Crop Growers0.17
  • ISCO-08 6114Mixed Crop Growers0.17
  • ISCO-08 6121Livestock and Dairy Producers0.17
  • ISCO-08 6122Poultry Producers0.19
  • ISCO-08 6123Apiarists and Sericulturists0.22
  • ISCO-08 6129Animal Producers Not Elsewhere Classified0.20
  • ISCO-08 6130Mixed Crop and Animal Producers0.19
  • ISCO-08 6210Forestry and Related Workers0.12
  • ISCO-08 6221Aquaculture Workers0.22
  • ISCO-08 6222Inland and Coastal Waters Fishery Workers0.17
  • ISCO-08 6223Deep-sea Fishery Workers0.18
  • ISCO-08 6224Hunters and Trappers0.09

30 مهمة مقيَّمة · 13 مهمة بقيمة β ≥ 0.5 (43.3%)

β = التعرّض المباشر (E1) + 0.5 × التعرّض عند توفر الأدوات (E2)، وفق تعريف المستودع المصدري.

  • وحدة المصدر: مهام O*NET 27.2 ← رمز المهنة في O*NET 31.0
  • جميع المهام المقيَّمة موجودة في قائمة مهام O*NET 31.0.
المصدر
OpenAI "GPTs are GPTs" exposure rubric
الإصدار
gh-main-0471612
الترخيص
MIT License, Copyright (c) 2024 OpenAI
Task (O*NET 30.2)Claude.aiRaw / share %APIRaw / share %
Read inventory records, customer orders, or shipping schedules to determine required activities.

45-1011.00

0.0100100.00.070077.8
Monitor operations to identify and solve problems, improve work methods, and ensure compliance with safety, company, and government regulations.

45-1011.00

0.00000.00.020022.2
Observe animals for signs of illness, injury, or unusual behavior, notifying veterinarians or managers as warranted.

45-1011.00

0.00000.0—0
Inspect crops, fields, or plant stock to determine conditions and need for cultivating, spraying, weeding, or harvesting.

45-1011.00

0.00000.0—0
Confer with managers to determine production requirements, conditions of equipment and supplies, and work schedules.
—00.00000.0
Not observed on any surface — 25 task(s) — These tasks have no row in the source for this release. The 0 in the share row is a display-stage composition ratio; absence is what the — in the raw row states.
Assign tasks such as feeding and treatment of animals, and cleaning and maintenance of animal quarters.
—0—0
Record the numbers and types of fish or shellfish reared, harvested, released, sold, and shipped.
—0—0
Monitor workers to ensure that safety regulations are followed, warning or disciplining those who violate safety regulations.
—0—0
Observe fish and beds or ponds to detect diseases, monitor fish growth, determine quality of fish, or determine completeness of harvesting.
—0—0
Train workers in tree felling or bucking, operation of tractors or loading machines, yarding or loading techniques, or safety regulations.
—0—0
Treat animal illnesses or injuries, following experience or instructions of veterinarians.
—0—0
Train workers in spawning, rearing, cultivating, and harvesting methods, and in the use of equipment.
—0—0
Train workers in techniques such as planting, harvesting, weeding, or insect identification and in the use of safety measures.
—0—0
Confer with managers to evaluate weather or soil conditions, to develop plans or procedures, or to discuss issues such as changes in fertilizers, herbicides, or cultivating techniques.
—0—0
Communicate with forestry personnel regarding forest harvesting or forest management plans, procedures, or schedules.
—0—0
Coordinate dismantling, moving, and setting up equipment at new work sites.
—0—0
Coordinate the selection and movement of logs from storage areas, according to transportation schedules or production requirements.
—0—0
Schedule work crews, equipment, or transportation for several different work locations.
—0—0
Drive or operate farm machinery, such as trucks, tractors, or self-propelled harvesters, to transport workers or supplies or to cultivate or harvest fields.
—0—0
Perform both supervisory and management functions, such as accounting, marketing, and personnel work.
—0—0
Transport or arrange for transport of animals, equipment, food, animal feed, and other supplies to and from work sites.
—0—0
Inspect buildings, fences, fields or ranges, supplies, and equipment to determine work to be performed.
—0—0
Inspect facilities to determine maintenance needs.
—0—0
Prepare and maintain time or payroll reports, as well as details of personnel actions, such as performance evaluations, hires, promotions, or disciplinary actions.
—0—0
Requisition or purchase supplies, such as insecticides, machine parts or lubricants, or tools.
—0—0
Monitor or oversee construction projects, such as horticultural buildings or irrigation systems.
—0—0
Issue equipment, such as farm implements, machinery, ladders, or containers to workers, and collect equipment when work is complete.
—0—0
Calculate or monitor budgets for maintenance or development of collections, grounds, or infrastructure.
—0—0
Direct or assist with the adjustment or repair of equipment or machinery.
—0—0
Plan work schedules according to personnel and equipment availability.
—0—0

Data sources & licenses — O*NET®, Anthropic Economic Index, Eloundou et al. (2023): see full notices on the Credits page

جميع مهام O*NET 31.0 (30)

جميع مهام O*NET 31.0 لهذه المهنة (بالإنجليزية كما نُشرت؛ نوع المهمة أساسية أو تكميلية). لا تُدرج قيم التعرّض في هذه القائمة؛ فهي في الجدول أعلاه، بجوار كل مهمة بالصيغة الواردة في إصدار O*NET الذي استخدمه كل مصدر.

المهمة (O*NET 31.0)النوع
Assign tasks such as feeding and treatment of animals, and cleaning and maintenance of animal quarters.أساسية
Record the numbers and types of fish or shellfish reared, harvested, released, sold, and shipped.أساسية
Monitor workers to ensure that safety regulations are followed, warning or disciplining those who violate safety regulations.أساسية
Observe animals for signs of illness, injury, or unusual behavior, notifying veterinarians or managers as warranted.أساسية
Observe fish and beds or ponds to detect diseases, monitor fish growth, determine quality of fish, or determine completeness of harvesting.أساسية
Train workers in tree felling or bucking, operation of tractors or loading machines, yarding or loading techniques, or safety regulations.أساسية
Treat animal illnesses or injuries, following experience or instructions of veterinarians.أساسية
Train workers in spawning, rearing, cultivating, and harvesting methods, and in the use of equipment.أساسية
Train workers in techniques such as planting, harvesting, weeding, or insect identification and in the use of safety measures.أساسية
Confer with managers to evaluate weather or soil conditions, to develop plans or procedures, or to discuss issues such as changes in fertilizers, herbicides, or cultivating techniques.أساسية
Communicate with forestry personnel regarding forest harvesting or forest management plans, procedures, or schedules.أساسية
Inspect crops, fields, or plant stock to determine conditions and need for cultivating, spraying, weeding, or harvesting.أساسية
Coordinate dismantling, moving, and setting up equipment at new work sites.أساسية
Coordinate the selection and movement of logs from storage areas, according to transportation schedules or production requirements.أساسية
Schedule work crews, equipment, or transportation for several different work locations.أساسية
Drive or operate farm machinery, such as trucks, tractors, or self-propelled harvesters, to transport workers or supplies or to cultivate or harvest fields.أساسية
Perform both supervisory and management functions, such as accounting, marketing, and personnel work.أساسية
Transport or arrange for transport of animals, equipment, food, animal feed, and other supplies to and from work sites.أساسية
Inspect buildings, fences, fields or ranges, supplies, and equipment to determine work to be performed.أساسية
Read inventory records, customer orders, or shipping schedules to determine required activities.أساسية
Inspect facilities to determine maintenance needs.أساسية
Confer with managers to determine production requirements, conditions of equipment and supplies, and work schedules.أساسية
Prepare and maintain time or payroll reports, as well as details of personnel actions, such as performance evaluations, hires, promotions, or disciplinary actions.أساسية
Requisition or purchase supplies, such as insecticides, machine parts or lubricants, or tools.أساسية
Monitor or oversee construction projects, such as horticultural buildings or irrigation systems.أساسية
Issue equipment, such as farm implements, machinery, ladders, or containers to workers, and collect equipment when work is complete.أساسية
Calculate or monitor budgets for maintenance or development of collections, grounds, or infrastructure.أساسية
Direct or assist with the adjustment or repair of equipment or machinery.—
Monitor operations to identify and solve problems, improve work methods, and ensure compliance with safety, company, and government regulations.—
Plan work schedules according to personnel and equipment availability.—

معلومات مهنية

آفاق التوظيف (BLS)

التوظيف، 2025
58K
التوظيف المتوقع، 2035
60K
التغيّر (2025–35)
+3.8%
الأجر السنوي الوسيط، 2025
$59,320
المؤهل التعليمي المعتاد للالتحاق
High school diploma or equivalent
الأدنى $30,890نطاق الأجر الوسيط عبر 825 مهنة تفصيلية، BLS EP 2025–35الأعلى $559,030

المصدر: U.S. Bureau of Labor Statistics, Employment Projections 2025–35 — Employment by detailed occupation, 2025 and projected 2035

الروابط بالتصنيف الكوري (KSCO)

روابط من الإصدار الحالي لـ Korea Occupation Direct Crosswalk v1.1، من إعداد AI Changing Work. تُقرأ قيم العلاقة من جهة مهنة O*NET-SOC.

رمز KSCOاسم KSCOالعلاقةالحالة
14901농림어업 관련 관리자متداخلة، وليست هي نفسهامُراجَع

تعريفات العلاقة والحالة(kr-direct v1.1)

الوصف المهني لمنظمة العمل الدولية (ILO)

تربط AI Changing Work مجموعات الوحدات في ISCO-08 أدناه بهذه المهنة بتطبيق جداول التناظر الصادرة عن مكتب إحصاءات العمل الأمريكي (BLS) ‏(SOC 2018 إلى SOC 2010، وSOC 2010 إلى ISCO-08) كما نُشرت، دون انتقاء حالة بحالة؛ وقد يكون كل ربط كليًا أو جزئيًا.

  • ISCO-08 6111Field Crop and Vegetable Growers

    مزارعو المحاصيل الحقلية والخضراوات

  • ISCO-08 6112Tree and Shrub Crop Growers

    مزارعو الأشجار والشجيرات المثمرة

  • ISCO-08 6114Mixed Crop Growers

    مزارعو المحاصيل المختلطة

  • ISCO-08 6121Livestock and Dairy Producers

    مربو الماشية ومنتجو الألبان

  • ISCO-08 6122Poultry Producers

    مربو الدواجن والطيور

  • ISCO-08 6123Apiarists and Sericulturists

    مربو النحل ودودة القز

  • ISCO-08 6129Animal Producers Not Elsewhere Classified

    مربو الحيوانات غير المصنفين في موضع آخر

  • ISCO-08 6130Mixed Crop and Animal Producers

    منتجو المحاصيل المختلطة ومربو الحيوانات

  • ISCO-08 6210Forestry and Related Workers

    عاملو الحراجة ومن يرتبط بهم

  • ISCO-08 6221Aquaculture Workers

    عاملو تربية الأسماك والأحياء المائية

  • ISCO-08 6222Inland and Coastal Waters Fishery Workers

    عاملو الصيد المائي في المياه الداخلية والشواطئ

  • ISCO-08 6223Deep-sea Fishery Workers

    عاملو الصيد المائي في المياه العميقة

  • ISCO-08 6224Hunters and Trappers

    الصيادون والقناصون وناصبو الأفخاخ في البرّ

ILOSTAT — ISCO-08 Structure EN AR v1.0 (2021), translated by the Regional Working Group on Labour Indicators in the Arab Region / ILO Dept. of Statistics + ROAS

عرض المصدر الأصلي

Sources: ILO ISCO-08 — details: Credits

مفردات ESCO المهنية

كل عنصر أدناه مُطابَق مع هذه المهنة في ESCO-O*NET Crosswalk المنشور (الإصدار 1، 2022). أنواع المطابقة هي أنواع ذلك الجدول، أما الصياغة فمن AI Changing Work.

  • رئيس فريق إنتاج المحاصيل الزراعية / رئيسة فريق إنتاج المحاصيل الزراعيةESCO 6111.1هذه المهنة أوسع

    يتولى رؤساء فرق إنتاج المحاصيل الزراعية مسؤولية قيادة فرق من عمال إنتاج المحاصيل والعمل معهم. فهُم ينظّمون جداول العمل اليومية لإنتاج المحاصيل والمشاركة في الإنتاج

  • فني حراجةESCO 3143.1هذه المهنة أوسع

    يساعد فنيو الحراجة مدير الحراجة ويدعمون قراراته. وهم يشرفون على فريق من مشغلي معدات الحراجة ويدعمون الحراجة وحماية البيئة ويشرفون عليها من خلال البحث وجمع البيانات. كما أنهم يُديرون خطط حفظ الموارد والحصاد.

  • قائد فريق إنتاج الفاكهة / قائدة فريق إنتاج الفاكهةESCO 6112.2هذه المهنة أوسع

    قادة فرق إنتاج الفاكهة مسؤولون عن قيادة الفرق والعمل معها. وهم ينظِّمون جداول العمل اليومية لإنتاج محاصيل الفاكهة ويشاركون في عمليات الإنتاج.

  • مدير مزرعة الخيول / مديرة مزرعة الخيولESCO 6121.2هذه المهنة أوسع

    يتولى مديرو مزارع الخيول مسؤولية التشغيل اليومي للمزرعة بما في ذلك إدارة الموظفين ورعاية الخيول وجميع جوانب الصحة والسلامة والتعامل مع العملاء والمُلّاك.

  • مشرف الكروم / مشرفة الكرومESCO 6112.2.1هذه المهنة أوسع

    يتولى مشرفو الكروم الإشراف على العمل المنجز في مزارع الكروم، وتنظيم جميع الأعمال المتعلقة بالكروم من أجل الحصول على عنب عالي الجودة يتم إنتاجه فيما يتعلق بالبيئة. وهم مسؤولون عن الإدارة الفنية للعنب والنبيذ ووكلاء الموظفين الموسميون.

  • مشرف موقع الاستزراع المائي / مشرفة موقع الاستزراع المائيESCO 3142.1.2هذه المهنة أوسع

    يتولى مشرفو مواقع الاستزراع المائي الإشراف على عمليات الإنتاج في عمليات الاستزراع المائي واسعة النطاق وفحص مواقع الاستزراع المائي للحفاظ على الأداء وتحسينه. كما أنهم يحافظون على الصحة والسلامة والأمن في مكان العمل، ويطورون خطط الإدارة للحد من المخاطر الناجمة عن الآفات والحيوانات المفترسة والأمراض والإشراف على التخلص من النفايات الحيوية والكيميائية وصيانة المعدات والآلات.

  • مدير إنتاج المحاصيل / مديرة إنتاج المحاصيلESCO 6114.1متداخلة، وليست هي نفسها

    يتولى مديرو إنتاج المحاصيل التخطيط للإنتاج وإدارة المؤسسة والمشاركة في عملية إنتاج مرافق إنتاج المحاصيل.

  • مدير تربية الاستزراع المائي / مديرة تربية الاستزراع المائيESCO 1312.2متداخلة، وليست هي نفسها

    يتخصص مديرو تربية الاستزراع المائي المتخصصون في تربية الأنواع المائية المتزايدة، خاصة في عمليات التغذية والنمو وإدارة المخزون.

  • مدير حصاد الاستزراع المائي / مديرة حصاد الاستزراع المائيESCO 1312.1متداخلة، وليست هي نفسها

    يقوم مديرو حصاد الاستزراع المائي بإدارة عمليات الحصاد للكائنات المائية التي تستلزم فهم التقنيات والمعدات المستخدمة في عمليات الحصاد ومعرفتها.

المصدر: European Commission, DG EMPL — ESCO API 2026-08-08 (bridge v1.2.1)

الترخيص: CC BY 4.0 (EU Reuse Notice)

عرض المصدر الأصلي

ESCO reuse terms and the modification notice are in Credits.

الروابط بالتصنيف الفرنسي (ROME)

روابط بين هذه المهنة وبطاقات ROME 4.0 حددتها AI Changing Work باستخدام نماذج ذكاء اصطناعي. تُقرأ العلاقات من جهة هذه المهنة. الروابط الموسومة بـ«مؤقت» اعتُمدت بالاستناد فقط إلى تقييمات مُقيِّمَين من عائلة النماذج نفسها (Claude)، أو بتطبيق قاعدة وضعها المُشغِّل على تلك التقييمات، ولذلك فهي تقوم على أدلة أضعف من الروابط المؤكَّدة.

رمز ROMEتسمية ROME (بالفرنسية)العلاقة
A1207Chef / Cheffe d'équipe de travaux de milieux naturelsهذه المهنة أوسعمؤقت
A1212Chef / Cheffe d'équipe de travaux forestiersهذه المهنة أوسعمؤقت
A1420Chef / Cheffe de culture responsable d'unité de production agricoleهذه المهنة أوسعمؤقت
A1436Conducteur / Conductrice de travaux en entreprise de travaux agricolesهذه المهنة أوسعمؤقت
A1213Conducteur / Conductrice de travaux forestiersذات صلة، وليست مطابقةمؤقت
A1433Maraîcher / Maraîchèreذات صلة، وليست مطابقةمؤقت

Source: France Travail — Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois (ROME 4.0), version 61, last updated 15 June 2026 (https://www.data.gouv.fr/datasets/repertoire-operationnel-des-metiers-et-des-emplois-rome). Licence Ouverte 2.0.

ROME codes and titles are reproduced unchanged; the links to O*NET-SOC occupations are AI Changing Work's own judgment and are not a France Travail correspondence.

(AI Changing Work link release: fr-direct v1)

الروابط بالتصنيف الإسباني (CNO-11)

روابط بين هذه المهنة ومهن CNO-11 حددتها AI Changing Work باستخدام نماذج ذكاء اصطناعي. تُقرأ العلاقات من جهة هذه المهنة.

رمز CNO-11تسمية CNO-11 (بالإسبانية)العلاقة
3142Técnicos agropecuariosهذه المهنة أضيق
6110Trabajadores cualificados en actividades agrícolas (excepto en huertas, invernaderos, viveros y jardines)ذات صلة، وليست مطابقة
6410Trabajadores cualificados en actividades forestales y del medio naturalذات صلة، وليست مطابقة

Source: Instituto Nacional de Estadística (INE), National Classification of Occupations 2011 (CNO-11, Royal Decree 1591/2010) — www.ine.es · Licensed CC BY 4.0. CNO-11 codes and Spanish titles are reproduced unchanged; the links to O*NET occupations are AI Changing Work's own judgment and are not an INE correspondence.

(AI Changing Work link release: es-direct v1)

الروابط بالتصنيف الألماني (KldB)

روابط بين هذه المهنة ومهن KldB حددتها AI Changing Work باستخدام نماذج ذكاء اصطناعي. تُقرأ العلاقات من جهة هذه المهنة.

رمز KldBتسمية KldB (بالألمانية)العلاقة
11193Aufsichtskräfte - Landwirtschaftهذه المهنة أوسعمؤقت
11293Aufsichtskräfte - Tierwirtschaftهذه المهنة أوسعمؤقت
11493Aufsichtskräfte - Fischwirtschaftهذه المهنة أوسعمؤقت
11693Aufsichtskräfte - Weinbauهذه المهنة أوسعمؤقت
11793Aufsichtskräfte - Forst- und Jagdwirtschaft, Landschaftspflegeهذه المهنة أوسعمؤقت
12193Aufsichtskräfte - Gartenbauهذه المهنة أوسعمؤقت
11283Berufe in der Tierwirtschaft (sonstige spezifische Tätigkeitsangabe) - komplexe Spezialistentätigkeitenذات صلة، وليست مطابقةمؤقت
11393Aufsichtskräfte - Pferdewirtschaftذات صلة، وليست مطابقةمؤقت
11423Berufe in der Fischerei - komplexe Spezialistentätigkeitenذات صلة، وليست مطابقةمؤقت
11593Aufsichtskräfte - Tierpflegeذات صلة، وليست مطابقةمؤقت
11603Berufe im Weinbau - komplexe Spezialistentätigkeitenذات صلة، وليست مطابقةمؤقت
12102Berufe im Gartenbau (ohne Spezialisierung) - fachlich ausgerichtete Tätigkeitenذات صلة، وليست مطابقةمؤقت
12103Berufe im Gartenbau (ohne Spezialisierung) - komplexe Spezialistentätigkeitenذات صلة، وليست مطابقةمؤقت
12113Berufe im Obst- und Gemüsebau - komplexe Spezialistentätigkeitenذات صلة، وليست مطابقةمؤقت
12123Berufe in Baumschule, Staudengärtnerei und Zierpflanzenbau - komplexe Spezialistentätigkeitenذات صلة، وليست مطابقةمؤقت

Source: © Statistik der Bundesagentur für Arbeit — Klassifikation der Berufe 2010 – überarbeitete Fassung 2020, https://statistik.arbeitsagentur.de. KldB codes and titles are reproduced unchanged; the links to O*NET occupations are AI Changing Work's own mapping (eigene Zuordnung) and are not a Bundesagentur für Arbeit correspondence.

(AI Changing Work link release: de-direct v1)

الروابط بالتصنيف الياباني (JSCO)

روابط بين هذه المهنة ومهن JSCO حددتها AI Changing Work باستخدام نماذج ذكاء اصطناعي. تُقرأ العلاقات من جهة هذه المهنة.

رمز JSCOتسمية JSCO (باليابانية)العلاقة
461農耕従事者ذات صلة، وليست مطابقة
462養畜従事者ذات صلة، وليست مطابقة
472伐木・造材・集材従事者ذات صلة، وليست مطابقة

Source: Ministry of Internal Affairs and Communications (MIC), Japan Standard Occupational Classification (Dec. 2009, MIC Notification No. 555). JSCO codes and Japanese titles are reproduced unchanged; the links to O*NET occupations are AI Changing Work's own judgment and are not a MIC correspondence.

(AI Changing Work link release: jp-direct v1)

مصادر بيانات هذه الصفحة وتراخيصها وإشعارات التعديل والترجمة الصادرة عن AI Changing Work: الاعتمادات والمصادر