أربع فئات نسبية (منخفض / متوسط / مرتفع / مرتفع جدًا)
831 مهنة تفصيلية في جدول توقعات التوظيف لدى BLS. وتُسند القيمة على مستوى رمز مصفوفة التوظيف الوطنية (NEM)، فالمهن التي تشترك في الرمز نفسه تأخذ النطاق نفسه
مؤشر التعرّض للذكاء الاصطناعي التوليدي، 0–1 كما نُشر
وحدة التصنيف ISCO-08 — تأخذ كل المهن ذات الرمز نفسه هذه القيمة
محسوب من قِبل هذا الموقع وليس منشورًا من منظمة العمل الدولية: من بين 1,012 مهنة يربطها هذا الموقع بمجموعة بيانات المنظمة، تبلغ نسبة التي تساوي هذه القيمة أو تتجاوزها 25%.
فئة BLS رتبة نسبية لا مستوى مطلق، وليست قياسًا مباشرًا: فهي تجمع الرتب المئينية للمهنة في عدة دراسات منشورة في أربع فئات. وهي ليست توقّعًا للتوظيف أو الأجور، ولا احتمالًا للتبني، ولا تفرّق بين الأتمتة والتعزيز.
Answer questions about game rules or casino policies.Details
39-3012
0.0022100.0
Values in this tab are predicted labels, not observations. Eloundou et al. (2023) published two rating regimes — human raters and GPT-4 — and the β shown here is derived from the GPT-4 rater basis alone; the same task can take a different value under the other regime. The unit and the meaning differ from the observed shares (%) in the other tabs, so do not place them on the same axis.
Task
βE1 + 0.5 × E2
Answer questions about game rules or casino policies.Details
O*NET Task ID 8009
1.0
Compare the house hand with players' hands to determine the winner.Details
O*NET Task ID 8010
1.0
Prepare collection reports for submission to supervisors.Details
O*NET Task ID 8013
1.0
Start gaming equipment that randomly selects numbered balls and announce winning numbers and colors.Details
O*NET Task ID 8018
1.0
Record the number of tickets cashed and the amount paid out after each race or event.Details
O*NET Task ID 8019
1.0
Compute and verify amounts won or lost, paying out winnings or referring patrons to workers, such as gaming cashiers, so that winnings can be collected.Details
O*NET Task ID 20596
0.5
β = E1 + 0.5 × E2 · E1 = tasks where direct LLM access alone cuts time by at least 50%, E2 = tasks where software built on top of an LLM cuts time by at least 50%. Values take only 0 / 0.5 / 1.0.
Data sources & licenses — O*NET®, Anthropic Economic Index, Eloundou et al. (2023): see full notices on the Credits page
معلومات مهنية
الوصف المهني لمنظمة العمل الدولية (ILO)
Bookmakers, Croupiers and Related Gaming Workers
المراهنون والمقامرون ومن يرتبط بهم
ILOSTAT — ISCO-08 Structure EN AR v1.0 (2021), translated by the Regional Working Group on Labour Indicators in the Arab Region / ILO Dept. of Statistics + ROAS
Bookmakers and croupiers and related gambling workers determine odds and receive and pay off bets on results of sporting or other events, or conduct games of chance in gambling establishments.
المهام
(a) determining risks to decide odds and to hedge or refuse bets;
(b) preparing and issuing lists of approximate odds;
(c) distributing cards, rolling dice or spinning a roulette wheel;
(d) explaining and interpreting operating rules of a gambling establishment;
(e) announcing winning numbers, paying winners and collecting payments from losers.
وكلاء المراهنات (الذين يُطلق عليهم أيضًا "المراهنون" أو "متسلمو الرهان") يأخذون المراهنات على الألعاب الرياضية وغيرها من الأحداث على خلاف متفق عليه، فهم يحسبون الاحتمالات ويدفعون للفائزين. وهم مسؤولون عن إدارة المخاطر.
معلن لعبة البنغو / معلنة لعبة البنغوESCO 4212.1
يقوم معلنو لعبة البنغو بتنظيم وممارسة ألعاب البنغو في قاعة البنغو، أو النادي الاجتماعي، أو أي منشأة ترفيهية أخرى. يتمتع معلنو لعبة البنغو الرئيسيون بمعرفة بجميع التشريعات ذات الصلة التي تحكم لعب البنغو وقواعد النادي فيما يتعلق بلعب جميع أشكال البنغو.
جامع الاحتمالات / جامعة الاحتمالاتESCO 4212.7
يجمع جامعو الاحتمالات الاحتمالات في لعبة القمار. وهم موظفون لدى وكلاء المراهنات، وتبديل المراهنة، واليانصيب الرقمية/الإلكترونية، بالإضافة إلى الكازينوهات التي تحدد احتمالات الأحداث (مثل النتائج الرياضية) للعملاء لوضع الرهانات. وبصرف النظر عن أسواق التسعير، فهُم يشاركون أيضًا في أي نشاط يتعلق بالجوانب التجارية للقمار، مثل مراقبة حسابات العملاء وربحية عملياتهم. قد يكون مطلوبًا من جامعي الاحتمالات مراقبة الوضع المالي لوكلاء المراهنات وضبط وضعهم (والاحتمالات) وفقًا لذلك. كما قد تتم استشارتهم بشأن ما إذا كان سيتم قبول المراهنة أم لا.
أمين صندوق الكازينو / أمينة صندوق الكازينوESCO 4212.3
يقوم أمناء صناديق الكازينوهات بمبادلة الرموز المميزة أو العملات المعدنية أو الرقاقات مقابل المال. ويقومون بترتيب عمليات الدفع والحصول على توقيعات العملاء وتحديد هويتهم. ويقومون بتدقيق الأموال وعدّها في سجل نقدي، وتطبيق لوائح غسيل الأموال.
رئيس المراهنات في الكازينو / رئيسة المراهنات في الكازينوESCO 4212.4.1
يدعم رؤسائو المراهنات في الكازينو فريق الإدارة ويمكنهم إدارة جميع أنشطة الألعاب ومعاينتها والتعامل معها. وهم يشرفون على تشغيل صالة الألعاب، وهم مسؤولون عن التأثير على الإنفاق والدخل للفرد الواحد لتحقيق الهامش المطلوب مع ضمان تحقيق أعلى معايير الكفاءة والأمان ومعايير خدمة التوقيع وفقًا لجميع إجراءات الشركة والتشريعات الحالية.
مشغل اليانصيب / مشغلة اليانصيبESCO 4212.6
يقوم مشغلو اليانصيب بتشغيل وظائف اليانصيب اليومية. حيث يقومون بالتحقق من البيانات وإدخالها في النظام وإعداد التقارير والمساعدة في نقل معدات الشركة. ويعملون على تشغيل أدوات الاتصال المستخدمة. يقوم المشغلون بتركيب المعدات وتفكيكها وصيانتها.
يقوم مشغلو حاسبات المراهنات بتشغيل الوظائف اليومية لحاسبات المراهنات في مضمار سباق الخيول، مثل إدخال بيانات نظام الأحمال والتحقق منها، وإعداد التقارير الخاصة بمكتب المضمار، والمساعدة في نقل معدات الشركة وقطع الغيار. فهم يحتفظون بلوحات الأحمال وألواح الاحتمالات المساعدة ويعملون على تشغيلها وحل مشكلاتها. وهم يقومون بتشغيل أدوات الاتصالات المستخدمة في مضمار السباق. ويقومون بتركيب المعدات وتفكيكها وصيانتها.
مدير ألعاب الكازينو / مديرة ألعاب الكازينوESCO 4212.4
يشرف مديرو ألعاب الكازينو على العمليات اليومية لمرافق الألعاب. فهم يشرفون على الموظفين، ويراقبون مناطق الألعاب، ويشرفون على الخدمات الأمنية، ويتأكدون من اتباع جميع قواعد الألعاب، ومراقبة الامتثال للمتطلبات التنظيمية، ومسؤولين عن تنفيذ الأهداف التشغيلية للأعمال.
موزع الألعاب / موزعة الألعابESCO 4212.5
يقوم موزعو الألعاب بتشغيل ألعاب الطاولة. وهم يقفون خلف طاولة الألعاب ويشغلون ألعاب الحظ من خلال توزيع العدد المناسب من البطاقات على اللاعبين أو تشغيل معدات الألعاب الأخرى. كما يقومون بتوزيع المكاسب أو جمع أموال أو رقائق اللاعبين.
المصدر:European Commission, DG EMPL — ESCO API 2026-08-08 (bridge v1.2.1)
ESCO reuse terms and the modification notice are in Credits.
Shown in the original Korean. This dataset is published under KOGL Type 4, which prohibits derivative works including translation, so the text is reproduced unaltered.
컴퓨터와 전자공학(91) · 의사소통과 미디어(79) · 통신(78) · 심리(68) · 교육 및 훈련(61)
Work environment
규칙적인 근무(100) · 치열한 경쟁(100) · 이미지/평판/재정에 미치는 영향력(100) · 의사결정 가능성(98) · 이미지/평판/재정에 미치는 강도(97)
Related occupations
직업 운동선수 · 스포츠강사 및 트레이너 · 레크리에이션전문가 · 스포츠 감독 및 코치
The KNOW occupations and KECO codes listed here were linked to this page's occupation by this site; this is not a correspondence defined by the Korea Employment Information Service or the Ministry of Employment and Labor.
Projected change: +1.8%
Median wage: $35K
lowest $31Kmedian wage across 825 detailed occupations, BLS EP 2025–35highest $559K
Employment: 10K
Typical entry-level education: High school diploma or equivalent
