컴플라이언스 관리자

법률

AI 노출도

데이터 출처: BLS발행 시점: 2026-08
높음· 상대
낮음4단계 상대 범주매우 높음
직업군 단위 값
척도 · 모수 · 출처
4단계 상대 범주 (낮음 / 보통 / 높음 / 매우 높음)
BLS 고용전망 표의 세부직업 831개 기준. 값은 NEM(전국고용매트릭스) 코드 단위로 부여되므로, 같은 NEM 코드를 쓰는 직업은 같은 밴드를 받습니다
원천 데이터셋 (XLSX 파일 내려받기)
데이터 출처: Anthropic발행 시점: 2026-03
0.069
0.000여기 실린 값의 범위0.745
척도 · 모수 · 출처
관측 노출 지수, 발행된 그대로 0–1
O*NET 과업 매핑 기준
원천 데이터셋
데이터 출처: ILO발행 시점: 2025
0.36
0.09여기 실린 값의 범위0.70
직업군 단위 값
척도 · 모수 · 출처
생성형 AI 노출 지수, 발행된 그대로 0–1
ISCO-08 직업군 단위 — 같은 코드를 쓰는 직업은 모두 같은 값
본 사이트 산출이며 ILO가 발행한 수치가 아닙니다. 본 사이트가 ILO 데이터셋에 연결한 직업 1,012개 가운데 이 값 이상인 직업이 60%입니다.
원천 데이터셋

이 원천이 어떤 종류의 값인가

BLS 범주는 절대 수준이 아니라 상대 순위이며, 1차 측정도 아닙니다. 여러 선행 연구가 매긴 직업별 백분위 순위를 4단계로 묶은 값입니다. 고용·임금 예측도, 도입 확률도 아니며 자동화와 증강을 구분하지 않습니다.

작업별 노출도

숨긴 작업 90개 보기

작업	Claude.ai원천값 / 비중 %	API원천값 / 비중 %
사업부의 전략 계획과 운영 계획 수립이나 시행에 기여한다. Contribute to the development or implementation of business unit strategic and operating plans. 11-9199	0.030025.0	0.01004.8
경영진과 직원이 준법 보고 시스템·정책·관행을 알도록 새로 떠오르는 준법 문제를 논의한다. Discuss emerging compliance issues to ensure that management and employees are informed about compliance reporting systems, policies, and practices. 11-9199	0.020016.7	0.01004.8
준법 프로그램의 시행이나 운영에 관해 내부 경영진이나 사업 파트너에게 조언한다. Advise internal management or business partners on the implementation or operation of compliance programs. 11-9199	0.020016.7	0.00000.0
규제 기관 제출 자료가 기한을 지키는지, 정확한지, 빠짐이 없는지, 규제 기준을 준수하는지 확인하려고 모든 자료를 검토한다. Review all regulatory agency submission materials to ensure timeliness, accuracy, comprehensiveness, or compliance with regulatory standards. 11-9199	0.01008.3	0.150071.4
관련 정부나 산업 법규·기준·요구사항·규정을 준수하는지 확인하려고 토목 설계·엔지니어링·시공 기술 문서를 검토한다. Review civil design, engineering, or construction technical documentation to ensure compliance with applicable government or industrial codes, standards, requirements, or regulations. 11-9199	0.01008.3	0.030014.3
제품의 설계·개발·평가·마케팅에 관해 부서나 개발 프로젝트 팀에 규제 관련 안내를 제공한다. Provide regulatory guidance to departments or development project teams regarding design, development, evaluation, or marketing of products. 11-9199	0.01008.3	0.01004.8
환경·건축·그 밖에 필요한 허가의 신청서를 작성하거나 그 작성을 지원한다. Prepare or assist in the preparation of applications for environmental, building, or other required permits. 11-9199	0.01008.3	0.00000.0
표준 운영 절차나 현장 작업 관행을 수립하고 유지한다. Develop and maintain standard operating procedures or local working practices. 11-9199	0.01008.3	—0

이 탭의 값은 관측이 아니라 예측 라벨입니다. Eloundou et al.(2023)은 인간 평가자와 GPT-4 두 평가 기준을 공개했고, 이 표의 β는 그중 GPT-4 평가 기준 하나로만 유도한 값입니다 — 평가 기준이 다르면 같은 태스크라도 값이 달라질 수 있습니다. 다른 탭의 관측 비중(%)과는 단위도 의미도 다르니 같은 축에 놓고 비교하지 마세요.

작업	βE1 + 0.5 × E2
접수된 불만이나 조사 결과 같은 준수 활동 문서를 관리한다. Maintain documentation of compliance activities, such as complaints received or investigation outcomes. O*NET 태스크 ID 15638	1.0
컴플라이언스 활동과 관련한 서면 정책과 절차를 배포한다. Disseminate written policies and procedures related to compliance activities. O*NET 태스크 ID 15652	1.0
필요한 모든 영역에서 충분한 감독과 감시를 제공할 수 있는 소프트웨어 기술이 갖춰져 있는지 검증한다. Verify that software technology is in place to adequately provide oversight and monitoring in all required areas. O*NET 태스크 ID 15636	0.5
어려운 법률 준수 문제를 다루기 위해 필요할 때 사내 변호사와 상의한다. Consult with corporate attorneys as necessary to address difficult legal compliance issues. O*NET 태스크 ID 15639	0.5
준수 기준 위반 사건에서 일관된 징계 조치 방침이 시행되도록 인사 부서와 협업한다. Collaborate with human resources departments to ensure the implementation of consistent disciplinary action strategies in cases of compliance standard violations. O*NET 태스크 ID 15641	0.5
준법 프로그램의 시행이나 운영에 관해 내부 경영진이나 사업 파트너에게 조언한다. Advise internal management or business partners on the implementation or operation of compliance programs. O*NET 태스크 ID 15642	0.5
기준이나 규정 위반이 없도록 증권 매매 광고 같은 대외 문서를 검토한다. Review communications such as securities sales advertising to ensure there are no violations of standards or regulations. O*NET 태스크 ID 15643	0.5
컴플라이언스 관련 주제·정책·절차에 관한 직원 교육을 제공한다. Provide employee training on compliance related topics, policies, or procedures. O*NET 태스크 ID 15644	0.5
적절하거나 요구되는 경우 준법 기준이나 규제 기준 위반을 정당하게 권한을 부여받은 집행 기관에 신고한다. Report violations of compliance or regulatory standards to duly authorized enforcement agencies as appropriate or required. O*NET 태스크 ID 15645	0.5
준법 검토에서 내부 감사인이나 외부 감사인에게 지원을 제공한다. Provide assistance to internal or external auditors in compliance reviews. O*NET 태스크 ID 15646	0.5
준법 운영과 진척에 관한 경영 보고서를 작성한다. Prepare management reports regarding compliance operations and progress. O*NET 태스크 ID 15647	0.5
준수 시스템이 효과를 내도록 그 시스템을 감시한다. Monitor compliance systems to ensure their effectiveness. O*NET 태스크 ID 15649	0.5
후속 조치나 조사가 필요한 준법 문제를 파악한다. Identify compliance issues that require follow-up or investigation. O*NET 태스크 ID 15650	0.5
적절한 컴플라이언스 보고서를 규제 기관에 제출한다. File appropriate compliance reports with regulatory agencies. O*NET 태스크 ID 15653	0.5
준수 기준의 소통·감시나 집행에서 개선 방안을 설계하거나 시행한다. Design or implement improvements in communication, monitoring, or enforcement of compliance standards. O*NET 태스크 ID 15654	0.5
준수 절차가 지켜지도록 정기적인 내부 검토나 감사를 수행한다. Conduct periodic internal reviews or audits to ensure that compliance procedures are followed. O*NET 태스크 ID 15655	0.5
규정 준수 문제에 대한 내부 조사를 수행하거나 총괄한다. Conduct or direct the internal investigation of compliance issues. O*NET 태스크 ID 15656	0.5
환경 규정 준수나 보고 도구의 개발·사용에 관해 기술 전문가에게 조언한다. Advise technical professionals on the development or use of environmental compliance or reporting tools. O*NET 태스크 ID 19533	0.5
환경 기준을 준수하도록 환경 감사를 수행한다. Conduct environmental audits to ensure adherence to environmental standards. O*NET 태스크 ID 19534	0.5
Develop or implement environmental compliance plans for programs, such as air quality, storm water, wastewater treatment, hazardous waste management, pollution prevention, or solid waste management. O*NET 태스크 ID 19535	0.5
대기나 수질 준수·지상이나 지하 저장 탱크·유출 예방과 방제·유해 폐기물이나 물질 관리·고형 폐기물 재활용·의료 폐기물 관리·실내 공기 질·종합 방제·직원 교육이나 재난 대비 같은 환경 프로그램을 총괄한다. Direct environmental programs, such as air or water compliance, aboveground or underground storage tanks, spill prevention or control, hazardous waste or materials management, solid waste recycling, medical waste management, indoor air quality, integrated pest management, employee training, or disaster preparedness. O*NET 태스크 ID 19536	0.5
환경 감시 프로그램의 사양을 충족하도록 시험 절차를 평가한다. Evaluate testing procedures to meet the specifications of environmental monitoring programs. O*NET 태스크 ID 19537	0.5
환경 기준이나 규정의 변경을 준수하도록 정책이나 운영 지침을 검토하거나 수정한다. Review or modify policies or operating guidelines to comply with changes to environmental standards or regulations. O*NET 태스크 ID 19538	0.5
경영진과 직원이 준법 보고 시스템·정책·관행을 알도록 새로 떠오르는 준법 문제를 논의한다. Discuss emerging compliance issues to ensure that management and employees are informed about compliance reporting systems, policies, and practices. O*NET 태스크 ID 21088	0.5
모든 규제 정책과 절차가 문서화되고 시행되고 전달되었는지 검증한다. Verify that all regulatory policies and procedures have been documented, implemented, and communicated. O*NET 태스크 ID 21089	0.5
다가올 업계 변화·동향·모범 사례를 계속 파악한다. Keep informed regarding pending industry changes, trends, or best practices. O*NET 태스크 ID 21090	0.5
조직 전반의 준법과 관련된 정책·절차의 개발이나 시행을 총괄한다. Direct the development or implementation of policies and procedures related to compliance throughout an organization. O*NET 태스크 ID 21091	0.5
제품 위험·컴플라이언스 위험·운영 위험 평가에 근거해 위험 관리 전략을 수립한다. Develop risk management strategies based on assessment of product, compliance, or operational risks. O*NET 태스크 ID 21092	0.5
기업 준법 신고 전화 같은 내부 신고 체계를 총괄한다. Oversee internal reporting systems, such as corporate compliance hotlines. O*NET 태스크 ID 21093	0.5
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β = E1 + 0.5 × E2 · E1 = LLM에 직접 접근하는 것만으로 소요시간이 50% 이상 줄어드는 태스크, E2 = LLM 위에 별도 소프트웨어를 얹으면 50% 이상 줄어드는 태스크. 값은 0 / 0.5 / 1.0 세 단계뿐입니다.

데이터 출처·라이선스 — O*NET®, Anthropic Economic Index, Eloundou et al. (2023): 상세 고지는 크레딧 및 출처 페이지 참조

직업 정보

ILO

ESCO 직업 어휘

branch managerESCO 1120.2.1
Branch managers are responsible for the management of all the affairs related with a company in a specific geographic region or business branch. They receive indications from the headquarters, and depending on the structure of the company, they aim to implement the strategy of the company while adapting it to the market where the branch operates. They envision management of employees, communications, marketing efforts, and follow up to results and objectives.
strategic planning managerESCO 1213.2.2
Strategic planning managers create, together with a team of managers, the strategic plans of the company as a whole, and provide coordination in the implementation per department. They help to interpret the overall plan and create a detailed plan for each one of the departments and branches. They ensure consistency in the implementation.
business managerESCO 1120.2
Business managers are responsible for setting the objectives of the business unit of a company, creating a plan for the operations, and facilitating the achievement of the objectives and implementation of the plan together with employees of the segment and stakeholders. They keep an overview of the business, understand detailed information of the business unit and support the department, and make decisions based on the information at hand.
policy managerESCO 1213.2
Policy managers are responsible for managing the development of policy programs and ensuring that the strategic objectives of the organization are met. They oversee the production of policy positions, as well as the organization's campaign and advocacy work in fields such as environmental, ethics, quality, transparency, and sustainability.
director of compliance and information security in gamblingESCO 1213.1
Directors of compliance and information security in gambling follow the regulatory compliance for gambling and oversee Information Security to ensure secure and safe use of all information technology associated in gambling.
programme managerESCO 1213.3
Programme managers coordinate and oversee several projects working simultaneously. They ensure workability and compatibility among projects ensuring that overall, each one of the projects under the management of project managers, turn out profitable and leveraging one to the other.
social security administratorESCO 1213.2.1
Social security administrators direct and develop government-provided social security programmes in order to aid public welfare, as well as promote social security programmes. They supervise staff working in governmental social security, and investigate existing policies in order to assess issues and develop improvement proposals.
tourism policy directorESCO 1213.2.3
Tourism policy directors develop and implement policies to improve tourism to their region. They develop marketing plans to promote the region in foreign regions, and monitor the operation of the tourism industry. They conduct research to investigate how tourism policies could be improved and implemented and investigate the benefits of the tourism industry to the government.

출처: European Commission, DG EMPL — ESCO API 2026-08-08 (bridge v1.2.1)

라이선스: CC BY 4.0 (EU Reuse Notice)

원문 보기

ESCO 재이용 조건과 수정 고지는 크레딧 및 출처에 있습니다.

한국고용정보원2025

경영 지원 관리자KNOW K000001059
일자리 전망: 증가(11%) 현상유지(25%) 감소(62%)
임금(만원): 하위(25%) 8.0K 평균(50%) 10.0K 상위(25%) 15.0K
최저KNOW 461개 직업 기준최고
직업만족도: 72.2
최저KNOW 461개 직업 기준최고
자세히
수행직무
- -경영진단 및 컨설팅, 신용조사, 사업 중개, 상품전시 및 행사대행, 사무관련 대행 서비스, 사업시설 운영관리 등과 같은 경영 및 행정지원 업무를 수행하는 사업체의 운영을 기획, 조직, 지시하며 관리한다.
- -의뢰 프로젝트, 계약, 그리고 장비 및 공급품에 대한 예산을 계획하고 집행·관리한다.
한국고용정보원 직업정보(KNOW)에서 상세 확인 (외부 사이트)
업무능력
재정 관리(100) · 조직체계의 분석 및 평가(100) · 인적자원 관리(99) · 판단과 의사결정(99) · 협상(99)
지식
인사(93) · 경영 및 행정(91) · 경제와 회계(90) · 사무(85) · 법(83)
업무환경
재택근무(96) · 이미지/평판/재정에 미치는 강도(94) · 갈등 상황(94) · 결과에 대한 책임(92) · 전화 대화하기(91)
관련직업
마케팅 및 광고·홍보 관리자 · 정부 행정 관리자 · 금융관리자 · 보험관리자
정부 행정 관리자KNOW K000001081
일자리 전망: 증가(6%) 현상유지(69%) 감소(25%)
임금(만원): 하위(25%) 6.725K 평균(50%) 7.2K 상위(25%) 9.0K
최저KNOW 461개 직업 기준최고
직업만족도: 76.6
최저KNOW 461개 직업 기준최고
자세히
수행직무
- -행정 분야별 정책을 수립하고 집행하며, 예산을 편성한다.
- -고객, 정부기관 및 다른 기관과 교섭한다.
- -인적 및 회계 자원의 이용을 기획·통제하고 전체 근로자의 동향을 파악한다.
- -종합적 행정업무 수행 계획을 수립하고 집행을 지휘하며 조정한다.
한국고용정보원 직업정보(KNOW)에서 상세 확인 (외부 사이트)
업무능력
인적자원 관리(98) · 조직체계의 분석 및 평가(97) · 재정 관리(93) · 판단과 의사결정(93) · 협상(91)
지식
경영 및 행정(89) · 인사(87) · 사무(83) · 경제와 회계(82) · 법(79)
업무환경
결과에 대한 책임(97) · 건강 및 안전에 대한 책임(95) · 자동화 정도(95) · 이미지/평판/재정에 미치는 강도(93) · 공문, 문서 주고받기(92)
관련직업
마케팅 및 광고·홍보 관리자 · 경영 지원 관리자 · 금융관리자 · 보험관리자
마케팅 및 광고·홍보 관리자KNOW K000000919
일자리 전망: 증가(11%) 현상유지(23%) 감소(64%)
임금(만원): 하위(25%) 4.875K 평균(50%) 6.55K 상위(25%) 8.625K
최저KNOW 461개 직업 기준최고
직업만족도: 66.6
최저KNOW 461개 직업 기준최고
자세히
수행직무
- -신문사, 라디오 및 텔레비전 방송국, 경기장 및 문화단체, 공연장, 광고대행사 등과 광고계약을 체결하거나, 광고 전반을 위임하여 관리한다.
- -기업이나 단체의 이미지 관리 또는 원하는 여론 조성을 위해 기업 혹은 단체의 계획, 업적, 견해 등을 매스컴을 통해 일반대중에게 알리는 홍보프로그램을 기획하고 실행한다.
- -제품 및 용역 등의 판매를 위한 광고를 위해 시장규모, 예상 시장점유율, 경쟁사의 광고 지출규모, 생산비, 유통비용, 마진 등을 고려하여 광고예산을 산정하고 실행한다.
- -광고홍보부서의 사무원들을 지휘·감독한다.
한국고용정보원 직업정보(KNOW)에서 상세 확인 (외부 사이트)
업무능력
창의력(98) · 재정 관리(97) · 글쓰기(97) · 말하기(96) · 모니터링(Monitoring)(96)
지식
영업과 마케팅(92) · 경영 및 행정(85) · 사무(84) · 디자인(84) · 경제와 회계(81)
업무환경
결과에 대한 책임(93) · 다른 사람들을 조율하거나 이끌기(92) · 연설, 발표, 회의하기(92) · 재택근무(91) · 의사결정 권한(90)
관련직업
경영 지원 관리자 · 정부 행정 관리자 · 금융관리자 · 보험관리자
금융관리자KNOW K000001210
일자리 전망: 증가(6%) 현상유지(45%) 감소(48%)
임금(만원): 하위(25%) 7.5K 평균(50%) 10.0K 상위(25%) 15.0K
최저KNOW 461개 직업 기준최고
직업만족도: 74.5
최저KNOW 461개 직업 기준최고
자세히
수행직무
- -[은행관리자] 은행, 신탁회사, 신용조합이나 유사한 금융기관 또는 개인의 사업대출, 예금인수, 증권매매, 투자자금의 운용, 신탁관리, 부동산이나 기타 관련 활동의 청산을 맡고 있는 기관의 부서 운영을 계획, 조직, 지휘하고 관리한다.
- -법인회사 및 개인고객을 면담하고 고객 문의에 응대한다.
- -대출, 신용 신청서를 분석, 검토하여 승인하거나 거부한다.
- -[증권관리자] 개인이나 조직의뢰인을 대리하여 주식, 채권이나 기타 투자양식을 매매하는 사업체나 부서의 운영을 계획, 조직, 지휘하며 관리한다.
- -[신용관리자] 산업 또는 상업조직의 신용부서의 활동을 계획, 조직, 지휘 및 관리한다.
- -법인회사, 상업 및 개인 대출 계좌를 관리한다.
- -신용신청서를 승인하거나 거부하며 신용한도를 정하고 상환계획이나 일정을 결정한다.
- -연체나 체납계좌의 수금을 확보한다.
한국고용정보원 직업정보(KNOW)에서 상세 확인 (외부 사이트)
업무능력
재정 관리(100) · 조직체계의 분석 및 평가(98) · 전산(98) · 모니터링(Monitoring)(97) · 판단과 의사결정(97)
지식
경제와 회계(95) · 경영 및 행정(90) · 인사(87) · 사무(85) · 법(79)
업무환경
의사결정 가능성(97) · 재택근무(97) · 치열한 경쟁(97) · 의사결정 권한(95) · 결과에 대한 책임(95)
관련직업
마케팅 및 광고·홍보 관리자 · 경영 지원 관리자 · 정부 행정 관리자 · 보험관리자
보험관리자KNOW K000007471
일자리 전망: 증가(23%) 현상유지(30%) 감소(47%)
임금(만원): 하위(25%) 5.0K 평균(50%) 6.35K 상위(25%) 7.05K
최저KNOW 461개 직업 기준최고
직업만족도: 70
최저KNOW 461개 직업 기준최고
자세히
수행직무
- -보험청약자의 재정적 지위, 나이, 직업, 재산, 부동산의 가치와 상태 등을 기초로 청약자의 위험정도를 판단한다.
- -보험청약서, 조사보고서, 건강진단서 등의 서류를 검토한다.
- -보험가입시 회사의 부담위험이 큰 개인 또는 단체의 보유보험계약액을 확인하여 회사부담위험의 정도가 지나치게 과다한 계약인지를 판단한다.
- -연간운영계획을 수립하고 기관별 보험상품 판매실적을 월간·연간으로 분석·평가한다.
- -분석한 실적결과에 따라 대책을 수립하고 시행한다.
- -보험금 지급계획을 수립하여 지급업무와 관련된 지시사항에 대하여 조치와 보고를 한다.
- -보험시장에 대한 정보를 수집하고 보험상품을 홍보한다.
- -직원을 관리하고 타 보험사업자, 의료기관 등과 교섭한다.
한국고용정보원 직업정보(KNOW)에서 상세 확인 (외부 사이트)
업무능력
설득(89) · 서비스 지향(88) · 재정 관리(87) · 조직체계의 분석 및 평가(83) · 모니터링(Monitoring)(80)
지식
영업과 마케팅(92) · 경제와 회계(92) · 경영 및 행정(87) · 사무(85) · 인사(85)
업무환경
치열한 경쟁(100) · 재택근무(98) · 연설, 발표, 회의하기(96) · 결과에 대한 책임(96) · 외부 고객 대하기(94)
관련직업
마케팅 및 광고·홍보 관리자 · 경영 지원 관리자 · 정부 행정 관리자 · 금융관리자

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