생산·운전 종사자 일선 감독자

생산직

First-Line Supervisors of Production and Operating Workers

O*NET-SOC 코드
51-1011.00

Directly supervise and coordinate the activities of production and operating workers, such as inspectors, precision workers, machine setters and operators, assemblers, fabricators, and plant and system operators. Excludes team or work leaders.

  • 데이터 출처: BLS발행 시점: 2026-08

    높음· 상대

    낮음4단계 상대 범주매우 높음

    직업군 단위 값

    척도 · 모수 · 출처

    4단계 상대 범주 (낮음 / 보통 / 높음 / 매우 높음)

    BLS 고용전망 표의 세부직업 831개 기준. 값은 NEM(전국고용매트릭스) 코드 단위로 부여되므로, 같은 NEM 코드를 쓰는 직업은 같은 밴드를 받습니다

    원천 데이터셋 (XLSX 파일 내려받기)

  • 데이터 출처: Anthropic발행 시점: 2026-03

    0.000

    0.000여기 실린 값의 범위0.745
    척도 · 모수 · 출처

    관측 노출 지수, 발행된 그대로 0–1

    O*NET 작업 매핑 기준

    SOC 2018 직업 단위로 발행된 값이며, 같은 SOC 2018 코드를 가진 O*NET 직업은 모두 이 값을 받습니다

    원천 데이터셋 (CSV 파일 내려받기)

  • 데이터 출처: ILO발행 시점: 2025

    0.27–0.35· ISCO-08 직업군 3개

    척도 · 모수 · 출처

    생성형 AI 노출 지수, 발행된 그대로 0–1

    ISCO-08 직업군 단위로 발행된 값입니다. 미국 노동통계국(BLS)의 공식 교차표(ISCO-08→2010 SOC, 2010 SOC→2018 SOC)를 그대로 적용해 이 직업에 연결했으며, 연결은 전부 또는 일부 대응입니다

    원천 데이터셋 (PDF 파일 내려받기)

이 원천이 어떤 종류의 값인가

BLS 범주는 절대 수준이 아니라 상대 순위이며, 1차 측정도 아닙니다. 여러 선행 연구가 매긴 직업별 백분위 순위를 4단계로 묶은 값입니다. 고용·임금 예측도, 도입 확률도 아니며 자동화와 증강을 구분하지 않습니다.

연결된 ISCO-08 직업군별 ILO 값
  • ISCO-08 3122Manufacturing Supervisors0.35
  • ISCO-08 3131Power Production Plant Operators0.28
  • ISCO-08 3132Incinerator and Water Treatment Plant Operators0.27

작업별 노출도

노출된 작업만

평가 작업 20개 · β ≥ 0.5 인 작업 13개 (65.0%)

β = 직접 노출(E1) + 0.5 × 도구 활용 시 노출(E2). 원본 저장소의 정의를 따릅니다.

  • 원천 단위: O*NET 27.2 작업 → O*NET 31.0 직업 코드
  • 채점된 작업이 모두 O*NET 31.0 작업 목록에 있습니다.
출처
OpenAI "GPTs are GPTs" exposure rubric
판
gh-main-0471612
라이선스
MIT License, Copyright (c) 2024 OpenAI
작업 (O*NET 30.2)Claude.ai원천값 / 비중 %API원천값 / 비중 %
생산 목표를 달성하기 위해 작업 일정, 업무 배정, 생산 순서를 계획하고 수립한다.

Plan and establish work schedules, assignments, and production sequences to meet production goals.

51-1011.00

0.0100100.00.020066.7
직원 실적을 평가한다.

Evaluate employee performance.

51-1011.00

0.00000.00.010033.3
시간·생산·비용 기록 같은 운영 데이터를 관리하고, 생산 결과에 관한 관리 보고서를 작성한다.

Maintain operations data, such as time, production, and cost records, and prepare management reports of production results.

51-1011.00

0.00000.00.00000.0
표준 공식을 사용해 인력과 장비 요구사항, 생산 사양을 계산한다.

Calculate labor and equipment requirements and production specifications, using standard formulas.

51-1011.00

0.00000.00.00000.0
직원의 출근과 근무 시간을 기록해 관리한다.

Keep records of employees' attendance and hours worked.

51-1011.00

0.00000.00.00000.0
모든 표면에서 관측 없음 15건 — 원천에 해당 릴리스 행이 없는 작업입니다. 비중 0은 표시 단계의 구성비이고, 부재는 원천값 칸의 —가 나타냅니다.
Enforce safety and sanitation regulations.
—0—0
Direct and coordinate the activities of employees engaged in the production or processing of goods, such as inspectors, machine setters, or fabricators.
—0—0
Read and analyze charts, work orders, production schedules, and other records and reports to determine production requirements and to evaluate current production estimates and outputs.
—0—0
Confer with other supervisors to coordinate operations and activities within or between departments.
—0—0
Inspect materials, products, or equipment to detect defects or malfunctions.
—0—0
Observe work and monitor gauges, dials, and other indicators to ensure that operators conform to production or processing standards.
—0—0
Confer with management or subordinates to resolve worker problems, complaints, or grievances.
—0—0
Interpret specifications, blueprints, job orders, and company policies and procedures for workers.
—0—0
Recommend or implement measures to motivate employees and to improve production methods, equipment performance, product quality, or efficiency.
—0—0
Determine standards, budgets, production goals, and rates, based on company policies, equipment and labor availability, and workloads.
—0—0
Requisition materials, supplies, equipment parts, or repair services.
—0—0
기계와 장비를 설치하고 조정한다.

Set up and adjust machines and equipment.

—0—0
신제품과 생산 공정을 계획하고 개발한다.

Plan and develop new products and production processes.

—0—0
Conduct employee training in equipment operations or work and safety procedures, or assign employee training to experienced workers.
—0—0
Recommend or execute personnel actions, such as hirings, evaluations, or promotions.
—0—0

데이터 출처·라이선스 — O*NET®, Anthropic Economic Index, Eloundou et al. (2023): 상세 고지는 크레딧 및 출처 페이지 참조

O*NET 31.0 작업 전체 (20개)

이 직업의 O*NET 31.0 작업 전체(영문 원문, 유형 핵심·보조). 노출값은 이 목록에 싣지 않으며, 위 표에서 각 원천이 사용한 O*NET 판의 문면 옆에 있습니다.

작업 (O*NET 31.0)유형
Enforce safety and sanitation regulations.핵심
Direct and coordinate the activities of employees engaged in the production or processing of goods, such as inspectors, machine setters, or fabricators.핵심
Read and analyze charts, work orders, production schedules, and other records and reports to determine production requirements and to evaluate current production estimates and outputs.핵심
Confer with other supervisors to coordinate operations and activities within or between departments.핵심
Plan and establish work schedules, assignments, and production sequences to meet production goals.핵심
Inspect materials, products, or equipment to detect defects or malfunctions.핵심
Observe work and monitor gauges, dials, and other indicators to ensure that operators conform to production or processing standards.핵심
Confer with management or subordinates to resolve worker problems, complaints, or grievances.핵심
Interpret specifications, blueprints, job orders, and company policies and procedures for workers.핵심
Maintain operations data, such as time, production, and cost records, and prepare management reports of production results.핵심
Recommend or implement measures to motivate employees and to improve production methods, equipment performance, product quality, or efficiency.핵심
Determine standards, budgets, production goals, and rates, based on company policies, equipment and labor availability, and workloads.핵심
Requisition materials, supplies, equipment parts, or repair services.핵심
Set up and adjust machines and equipment.핵심
Calculate labor and equipment requirements and production specifications, using standard formulas.핵심
Plan and develop new products and production processes.핵심
Conduct employee training in equipment operations or work and safety procedures, or assign employee training to experienced workers.핵심
Keep records of employees' attendance and hours worked.핵심
Recommend or execute personnel actions, such as hirings, evaluations, or promotions.핵심
Evaluate employee performance.핵심

직업 정보

고용 전망 (BLS)

고용, 2025
680K
고용 전망, 2035
692K
변화율 (2025–35)
+1.8%
연간 임금 중위값, 2025
$74,450
진입 시 일반적 학력
High school diploma or equivalent
최저 $30,890BLS EP 2025–35 세부 직업 825개 중위임금 범위최고 $559,030

출처: U.S. Bureau of Labor Statistics, Employment Projections 2025–35 — Employment by detailed occupation, 2025 and projected 2035

한국 직업분류 연결 (KSCO)

AI Changing Work가 만든 한국 직업분류 직결표 v1.1 현행 판의 연결입니다. 관계 값은 O*NET-SOC 직업 쪽에서 읽습니다.

KSCO 코드KSCO 명칭관계상태
14139그 외 제품 생산 관련 관리자관련(대응 아님)확정

아래 KNOW 직업은 AI Changing Work가 위 표의 KSCO 세세분류에서 한국고용직업분류를 거쳐 분류 코드로 이은 것입니다. 묶음마다 한 분류 칸에 속한 KNOW 직업을 모두 보여 주며, 여러 KSCO 세세분류가 같은 칸으로 이어지면 한 번만 싣습니다. 한국고용정보원이 정한 대응 관계가 아니며, 이 직업과 같은 일이라는 뜻도 아닙니다.

출처: 한국고용정보원 워크넷 직업정보(KNOW) · 공공누리 제4유형

KSCO 14139 에서 이어짐

  • 건설 및 광업 관련 관리자

    임금(만원): 하위(25%) 5.0K 평균(50%) 7.0K 상위(25%) 8.0K

    일자리 전망: 증가(31%) 현상유지(35%) 감소(32%)

    직업만족도: 66.3

    수행직무
    • [건설관리자]
    • -건설, 구조물, 시설 및 시스템의 유지관리와 관련된 활동을 기획, 조직하고 지휘한다.
    • -작업절차가 명세서와 맞도록 하기 위하여 건설현장에서 작업자들을 지휘하고 감독한다.
    • -하도급업자 및 부하직원을 고용하고 활동을 감독한다.
    • -인력, 장비 및 사용되는 기술이 적정한지 판단하고 생산현장의 효율성을 평가한다.
    • -안전규정을 지키고 있는지 확인한다.
    • [광업관리자]
    • -광산, 석유 및 가스 산업체의 운영을 감독하고 분석한다.
    • -인력, 장비 및 사용되는 기술이 적정한지 판단하고 생산현장의 효율성을 평가한다.
    • -안전규정을 지키고 있는지 확인한다.
  • 전기·가스 및 수도 관련 관리자

    임금(만원): 하위(25%) 5.25K 평균(50%) 7.0K 상위(25%) 9.0K

    일자리 전망: 증가(26%) 현상유지(46%) 감소(26%)

    직업만족도: 72.9

    수행직무
    • -전기 공급 및 시스템을 유지, 관리, 기획, 조직하고 지휘한다.
    • -작업절차가 명세서와 맞도록 하기 위하여 현장에서 작업자들을 지휘하고 감독한다.
    • -하도급업자 및 부하직원을 고용하고 활동을 감독한다.
    • -전기, 수도, 가스, 증기 및 온수산업에서 운영을 감독하고 분석한다.
    • -인력, 장비 및 사용되는 기술이 적정한지 판단하고 필요할 때 작업스케줄이나 장비를 바꾸기 위해 생산현장의 효율성을 평가한다.
    • -안전규정을 지키고 있는지 확인한다.
  • 제품 생산 관련 관리자

    임금(만원): 하위(25%) 5.8K 평균(50%) 6.75K 상위(25%) 9.25K

    일자리 전망: 증가(16%) 현상유지(23%) 감소(60%)

    직업만족도: 69.6

    수행직무
    • -생산소요량, 공장의 생산능력, 생산인력 및 성과 등 생산정책에 관하여 총괄관리자 및 각 부서관리자와 협의하여 자금의 한계, 활용인력, 원자재, 판매 등의 생산계획을 수립한다.
    • -수립된 생산계획에 따른 제반활동을 작업원에게 지도·조정하고 설비유지나 기계장비의 대체, 생산단가, 품질관리 등에 관해 권고하고 의사결정을 한다.
    • -직원의 신상관리, 포상실시, 근무평정, 인력계획 및 노사관계를 유지하기 위한 조직·인사·노무 관리업무를 총괄한다.
    • -품질 및 생산 관리업무를 위하여 조업 이상 발생 시 원인을 분석하고 대책을 수립한다.
    • -품질 및 생산성 향상을 위한 작업방법의 개선방향과 품질경향분석을 지시하여 전반적인 문제를 조정하고 해결한다.
    • -생산실적을 분석·검토하고 총괄관리자에게 생산기획업무와 실적을 보고한다.
    • -생산업무에 대한 전반적인 문제를 조정하고 해결한다.

한국고용정보원 직업정보(KNOW)에서 상세 확인 (외부 사이트)

관계·상태 정의(kr-direct v1.1)

ILO(국제노동기구) 직업설명

아래 ISCO-08 직업군은 AI Changing Work가 미국 노동통계국(BLS)이 발행한 교차표(2018 SOC→2010 SOC, 2010 SOC→ISCO-08)를 사례별 선택 없이 그대로 적용해 이 직업에 연결한 것입니다. 연결은 전부 또는 일부 대응일 수 있습니다.

  • ISCO-08 3122Manufacturing Supervisors

    제조업 감독자

  • ISCO-08 3131Power Production Plant Operators

    동력생산 및 시설 운영자

  • ISCO-08 3132Incinerator and Water Treatment Plant Operators

    소각로 및 수질관련 설비 운영자

출처: 본 저작물은 '국가데이터처'에서 2026년 작성하여 공공누리 제3유형(출처표시-변경금지)으로 개방한 '한국표준직업분류(KSCO 8차)-국제표준직업분류(ISCO-08) 연계표'를 이용하였으며, 해당 저작물은 '국가데이터처 통계분류포털, https://kssc.mods.go.kr'에서 무료로 다운받으실 수 있습니다. 원문을 변경하지 않고 그대로 인용하였습니다.

원문 보기

출처: ILO ISCO-08 · KSCO 명칭: 국가데이터처 연계표 — 상세: 크레딧 및 출처

ESCO 직업 어휘

아래 각 항목은 공개된 ESCO-O*NET 크로스워크(버전 1, 2022)에서 이 직업과 하나씩 대응된 것입니다. 대응 유형은 그 크로스워크의 것이고, 표현은 AI Changing Work의 것입니다.

  • production supervisorESCO 3122.4범위 같음

    Production supervisors coordinate, plan and direct manufacturing and production processes. They are responsible for reviewing production schedules or orders as well as dealing with staff in these production areas.

  • aircraft assembly supervisorESCO 3122.3.1이 직업이 더 넓음

    Aircraft assembly supervisors coordinate the employees involved in aircraft manufacturing and schedule their activities. They prepare production reports and recommend measures to reduce the cost and improve productivity such as hiring, ordering new equipment and implementing new production methods. They train employees in company policies, job duties and safety measures. They oversee the supplies and communicate with other departments to avoid unnecessary interruptions of the production process.

  • animal feed supervisorESCO 3122.4.1이 직업이 더 넓음

    Animal feed supervisors supervise the manufacturing process of animal feeds. They control quality, take samples for labs, follow up on lab results and take measures according to the results.

  • container equipment assembly supervisorESCO 3122.3.2이 직업이 더 넓음

    Container equipment assembly supervisors monitor the assembly process of containers such as boilers or pressure vessels. They train and coach the workers involved in the assembly to achieve production goals.

  • dairy processing technicianESCO 3122.1이 직업이 더 넓음

    Dairy processing technicians supervise and coordinate production processes, operations, and maintenance workers in milk, cheese, ice cream and/or other dairy production plants. They assist food technologists in improving processes, developing new food products and establishing procedures and standards for production and packaging.

  • electrical equipment production supervisorESCO 3122.4.4이 직업이 더 넓음

    Electrical equipment production supervisors coordinate, plan and direct the production process of electrical equipment. They manage labourers working on the production line, oversee the quality of the assembled goods, and perform cost and resource management.

  • electronics production supervisorESCO 3122.4.5이 직업이 더 넓음

    Electronics production supervisors coordinate, plan and direct the electronics production process. They manage labourers working on the production line, oversee the quality of the assembled goods, and perform cost and resource management.

  • footwear assembly supervisorESCO 3122.3.3이 직업이 더 넓음

    Footwear assembly supervisors check and coordinate activities of operators in the lasting room. They are in charge of coordinating lasting room activity with the previous and following activities of the production chain. They examine uppers and soles to be lasted and give instructions to produce them. These supervisors are in charge of supplying the lasting room with uppers, lasts, shanks, counters and small handling tools, and they are also in charge of the quality control of the lasting.

  • footwear production supervisorESCO 3122.4.6이 직업이 더 넓음

    Footwear production supervisors monitor and coordinate day-to-day production activities of a footwear manufacturing plant. They oversee quality control to ensure that the end product is in alignment with production specifications, and manage the footwear staff. The work also involves negotiations with suppliers as well as taking care of the production plan and production costs.

  • green coffee coordinatorESCO 3122.4.7이 직업이 더 넓음

    Green coffee coordinators organise and manage the operations performed by workers in coffee plants and plan the functioning of machines that blend various types of green coffee beans.

  • leather goods production supervisorESCO 3122.4.8이 직업이 더 넓음

    Leather goods production supervisors monitor and coordinate day-to-day production activities of a leather goods manufacturing plant. They oversee quality control as well as manage the leather goods production staff. The work also involves organising the work flow as well as taking care of production plan and costs.

  • leather wet processing department managerESCO 1321.1.1.6.2이 직업이 더 넓음

    Leather wet processing department managers plan and organise the work, the staff and equipment of the department involving the washing of the raw hides or skins. They remove unwanted elements, they weigh and prepare it for tanning. They coordinate supply of chemicals and raw materials. They perform elaboration of manufacturing recipes and monitor quality.

외 12개

출처: European Commission, DG EMPL — ESCO API 2026-08-08 (bridge v1.2.1)

라이선스: CC BY 4.0 (EU Reuse Notice)

원문 보기

ESCO 재이용 조건과 수정 고지는 크레딧 및 출처에 있습니다.

프랑스 직업분류 연결 (ROME)

이 직업과 ROME 4.0 직업(fiche)을 AI Changing Work가 AI 모델로 판정해 이은 연결입니다. 관계 값은 이 직업 쪽에서 읽습니다. 「잠정」 표시 연결은 같은 모델 계열(Claude)의 두 판단자 판정만으로, 또는 그 판정에 운영자 규칙을 적용해 채택한 연결이라 확정 연결보다 근거가 약합니다.

ROME 코드ROME 명칭 (프랑스어)관계
D1111Chef / Cheffe de laboratoire en charcuterie이 직업이 더 넓음
E1313Agent / Agente d'encadrement en industrie graphique이 직업이 더 넓음
H2106Technicien / Technicienne de fabrication en industrie alimentaire이 직업이 더 넓음
H2204Agent / Agente d'encadrement en industrie du bois이 직업이 더 넓음
H2501Chef / Cheffe d'atelier production électricité-électronique이 직업이 더 넓음
H2503Responsable d'îlot de production이 직업이 더 넓음
H2504Chef / Cheffe d'équipe en industrie이 직업이 더 넓음
H2515Chef / Cheffe d'atelier en industrie de transformation이 직업이 더 넓음
B1609Responsable d'atelier en bijouterie ou joaillerie이 직업이 더 넓음잠정
B1808Premier / Première d'atelier이 직업이 더 넓음잠정
D1229Responsable de pressing이 직업이 더 넓음잠정
E1309Responsable d'atelier de façonnage routage이 직업이 더 넓음잠정
H2219Agent / Agente d'encadrement en ameublement이 직업이 더 넓음잠정
H2424Chef / Cheffe de ligne chromo en industrie textile이 직업이 더 넓음잠정
H2505Chef / Cheffe d'équipe et d'atelier textile이 직업이 더 넓음잠정
H2506Chef / Cheffe de production en industrie agroalimentaire이 직업이 더 넓음잠정
H2511Responsable d'atelier de blanchisserie industrielle이 직업이 더 넓음잠정
H2512Responsable d'atelier de fabrication de produits non-tissés이 직업이 더 넓음잠정
H2513Chef / Cheffe d'équipe et d'atelier cuir et peaux이 직업이 더 넓음잠정
H2607Chef / Cheffe d'atelier de bobinage électrique이 직업이 더 넓음잠정
H2915Chef soudeur / Cheffe soudeuse이 직업이 더 넓음잠정
H3304Chef / Cheffe de ligne conditionnement이 직업이 더 넓음잠정
A1446Maître / Maîtresse de chai관련(대응 아님)
E1209Responsable de laboratoire photographique관련(대응 아님)
H2109Pilote d'installation automatisée en industrie alimentaire관련(대응 아님)
H2217Responsable de scierie관련(대응 아님)
H2705Pilote de ligne de production de composants et de cellules pour batteries de véhicules électriques관련(대응 아님)
H3105Technicien / Technicienne de production en industrie papetière관련(대응 아님)
K1215Moniteur / Monitrice d'atelier en milieu de travail protégé관련(대응 아님)
D1108Chef boulanger / Cheffe boulangère관련(대응 아님)잠정
H2218Responsable de production en industrie du bois관련(대응 아님)잠정

Source: France Travail — Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois (ROME 4.0), version 61, last updated 15 June 2026 (https://www.data.gouv.fr/datasets/repertoire-operationnel-des-metiers-et-des-emplois-rome). Licence Ouverte 2.0.

ROME codes and titles are reproduced unchanged; the links to O*NET-SOC occupations are AI Changing Work's own judgment and are not a France Travail correspondence.

(AI Changing Work link release: fr-direct v1)

스페인 직업분류 연결 (CNO-11)

이 직업과 CNO-11 직업을 AI Changing Work가 AI 모델로 판정해 이은 연결입니다. 관계 값은 이 직업 쪽에서 읽습니다.

CNO-11 코드CNO-11 명칭 (스페인어)관계
3203Supervisores de industrias alimenticias y del tabaco이 직업이 더 넓음잠정
3204Supervisores de industrias química y farmacéutica이 직업이 더 넓음잠정
3205Supervisores de industrias de transformación de plásticos, caucho y resinas naturales이 직업이 더 넓음잠정
3206Supervisores de industrias de la madera y pastero papeleras이 직업이 더 넓음잠정
3207Supervisores de la producción en industrias de artes gráficas y en la fabricación de productos de papel이 직업이 더 넓음잠정
3209Supervisores de otras industrias manufactureras이 직업이 더 넓음잠정

출처: 스페인 국립통계청(INE), 국가직업분류 2011(CNO-11, 왕령 1591/2010) — www.ine.es · CC BY 4.0. CNO-11 코드와 스페인어 직업명은 변경 없이 표시하며, O*NET 직업과의 연결은 AI Changing Work 자체 판단으로 INE의 대응표가 아닙니다.

(AI Changing Work link release: es-direct v1)

독일 직업분류 연결 (KldB)

이 직업과 KldB 직업을 AI Changing Work가 AI 모델로 판정해 이은 연결입니다. 관계 값은 이 직업 쪽에서 읽습니다.

KldB 코드KldB 명칭 (독일어)관계
22193Aufsichtskräfte - Kunststoff- und Kautschukherstellung und -verarbeitung이 직업이 더 넓음
24293Aufsichtskräfte - Metallbearbeitung이 직업이 더 넓음
25193Aufsichtskräfte - Maschinenbau- und Betriebstechnik이 직업이 더 넓음
21293Aufsichtskräfte - Naturstein- und Mineralaufbereitung und -verarbeitung und Baustoffherstellung이 직업이 더 넓음잠정
21393Aufsichtskräfte - Industrielle Glasherstellung und -verarbeitung이 직업이 더 넓음잠정
21493Aufsichtskräfte - Industrielle Keramikherstellung und -verarbeitung이 직업이 더 넓음잠정
22293Aufsichtskräfte - Farb- und Lacktechnik이 직업이 더 넓음잠정
22393Aufsichtskräfte - Holzbe- und -verarbeitung이 직업이 더 넓음잠정
23193Aufsichtskräfte - Papier- und Verpackungstechnik이 직업이 더 넓음잠정
23293Aufsichtskräfte - Technische Mediengestaltung이 직업이 더 넓음잠정
23493Aufsichtskräfte - Drucktechnik und -weiterverarbeitung, Buchbinderei이 직업이 더 넓음잠정
24193Aufsichtskräfte - Metallerzeugung이 직업이 더 넓음잠정
24393Aufsichtskräfte - Metalloberflächenbehandlung이 직업이 더 넓음잠정
24493Aufsichtskräfte - Metallbau und Schweißtechnik이 직업이 더 넓음잠정
24593Aufsichtskräfte - Feinwerk- und Werkzeugtechnik이 직업이 더 넓음잠정
26193Aufsichtskräfte - Mechatronik und Automatisierungstechnik이 직업이 더 넓음잠정
26293Aufsichtskräfte - Energietechnik이 직업이 더 넓음잠정
27293Aufsichtskräfte - Technisches Zeichnen, Konstruktion und Modellbau이 직업이 더 넓음잠정
27393Aufsichtskräfte - Technische Produktionsplanung und -steuerung이 직업이 더 넓음잠정
28193Aufsichtskräfte - Textiltechnik und -produktion이 직업이 더 넓음잠정
28393Aufsichtskräfte - Leder-, Pelzherstellung und -verarbeitung이 직업이 더 넓음잠정
29193Aufsichtskräfte - Getränkeherstellung이 직업이 더 넓음잠정
29293Aufsichtskräfte - Lebensmittel- und Genussmittelherstellung이 직업이 더 넓음잠정
93393Aufsichtskräfte - Kunsthandwerk und bildende Kunst이 직업이 더 넓음잠정
93493Aufsichtskräfte - Kunsthandwerkliche Keramik- und Glasgestaltung이 직업이 더 넓음잠정
93593Aufsichtskräfte - Kunsthandwerkliche Metallgestaltung이 직업이 더 넓음잠정
23413Berufe in der Drucktechnik - komplexe Spezialistentätigkeiten관련(대응 아님)
28103Berufe in der Textiltechnik (ohne Spezialisierung) - komplexe Spezialistentätigkeiten관련(대응 아님)잠정
29273Berufe in der Tabakwarenherstellung - komplexe Spezialistentätigkeiten관련(대응 아님)잠정
41493Aufsichtskräfte - Physik관련(대응 아님)잠정
82594Führungskräfte - Medizin-, Orthopädie- und Rehatechnik관련(대응 아님)잠정
93293Aufsichtskräfte - Innenarchitektur, visuelles Marketing, Raumausstattung관련(대응 아님)잠정

출처: © Statistik der Bundesagentur für Arbeit — Klassifikation der Berufe 2010 – überarbeitete Fassung 2020, https://statistik.arbeitsagentur.de. KldB 코드와 직업명은 변경 없이 표시하며, O*NET 직업과의 연결은 AI Changing Work 자체 매핑(eigene Zuordnung)으로 연방고용청의 대응표가 아닙니다.

(AI Changing Work link release: de-direct v1)

일본 직업분류 연결 (JSCO)

이 직업과 JSCO 직업을 AI Changing Work가 AI 모델로 판정해 이은 연결입니다. 관계 값은 이 직업 쪽에서 읽습니다.

JSCO 코드JSCO 명칭 (일본어)관계
533食料品製造従事者관련(대응 아님)잠정
541はん用・生産用・業務用機械器具組立従事者관련(대응 아님)잠정
542電気機械器具組立従事者관련(대응 아님)잠정

출처: 일본 총무성, 일본표준직업분류(2009년 12월, 총무성 고시 제555호). JSCO 코드와 일본어 직업명은 변경 없이 표시하며, O*NET 직업과의 연결은 AI Changing Work 자체 판단으로 총무성의 대응표가 아닙니다.

(AI Changing Work link release: jp-direct v1)

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